华为云BD岗位统计

#华为开奖那些事# 华为云bd池子有多少人啊！！！！！！！

现在我在组里算是个小小的senior，工作强度嘛，淡季的时候还好，忙季经常要加班到十点，周末偶尔也得来公司。薪资方面，基本工资是19k乘以13个月，但最近四大的奖金确实缩水得厉害。不过，所在的业务条线目前没有不良贷款，裁员也很少，感觉还是挺稳的。总的来说，虽然工作压力大，但至少在这个动荡的市场里，我能保持稳定，还是挺庆幸的。

bg：双非本9 硕计算机科学与技术学习方面：研究生期间忙于科研，导师也没有那么放实习，所以也没能积累实习经历。略微的一点成果就是水了三篇图像相关的sci论文（一篇2区，3区录用，一篇3区均大修提交），毕业应该是没问题的。3篇小论文 工作量足够，也能够串成连贯的一个主题支撑起大论文。就业方面：9月开学以来，准备的东西都是国企，事业编和银行的考试，没有动过进互联网大厂的想法，因此开发语言这块可以说项目经验为0，java没学（本科期间学过se），实习也是没有的。11月的时候投过华为云bd，邀请我参加机试，我这根本没准备肯定必挂所以拒了。 “金9银10”已经过去， 12月还有重要考试，这几天比较焦虑万一这些都没考上之后的路该怎么走。有以下困惑：1）缺少实习经历的情况下， 12月中旬开始速成java前端 ，能否在春招或者来年不卡应届的秋招找到还行的开发工作。2）不速成java，继续准备行测申论参加省考或者银行春招是否可能？3）主动延毕半年，积极参与实习，和准备java 项目，能否参加明年的大厂秋招应届（如华为，美团，腾讯，京东等。4）最后，延毕半年，毕业证时间落到2025年12月，可以完美符合很多大厂的26届秋招毕业要求时间，这种情况到底算不算应届生，有没有面试过的友友？欢迎有“延毕求职”这方面经历的兄弟姐妹留言

本人还在试用期，但在工作上明显不如一起来的同事的，经常被领导念叨着要向那位的同事学习。 刚毕业不久，这是我的第一份工作，也没啥社会经验，性格上有点有点跳脱不稳重，很容易丢三落四，犯些很小的错误。 但很听话领导让做什么做什么，工作上也不会偷懒。早上到的很早，晚上也会多干活打扫卫生之类的。 请教大家怎么样改掉我的坏毛病，例如丢三落四不稳重这些，成为一名合格的打工人，工作上不要再被批评。经常被批评感觉自己都emo了，其实就是一些很小的事，例如用过的东西没有放回去之类的，最大的一个错误是有天下班太晚，太累直接睡觉了，忘了发今日工作总结。 拜托大家帮我想想，怎样改掉我的坏毛病，我不想被批评了，真的快em...