测开面经，攒攒人品

上周腾讯开奖后，本来想这周把字节三面和叠纸的hr面面完再决定的，但是不是很想折腾了，叠纸后面还有高管面，感觉就算过了最后也不一定有鹅香，就直接不拖签三方了。七月底开始的秋招，投了将近百来家，初筛/笔试/复筛挂了将近一半，面试了应该有五六十场，也经历了不少压力面，其实早就倦怠了，8月高强度八股后就再也没看过八股，也不想刷题了，每天处于一种躺等面试的状态，就这样一直拖到11月，终于等到结果了。可以轮到鼠鼠来写经验分享咯：一、 稳住心态整个秋招流程中一定会经历各种心态崩了的时刻，比如：为什么我这么匹配这个岗位结果初筛挂了？为什么我笔试都做出来了把我挂了？为什么我都答上来了还是没通过面试？其实都是正常...

雷总发了个微博，说小米南京扩招，能不能把我扩进去啊

简历求拷打，绩点低挂科多

现在工作待遇很好，互联网双休不打卡，月薪两万五，五险一金顶格交，包吃包住，但就是天天想辞职 总结了一下有这几个原因： 不喜欢目前做的产品，一点兴趣都没有。 不喜欢老板，和他的性格不合拍，相处很累。 管理混乱，干活要把一半时间花在走流程上。 不喜欢这个工作，但是公司很好有名气，肯定能给我简历镀金，待遇也好，纠结……