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谈薪前必做 3 件事1，查薪资行情脉脉 / 看准网 / 校招群里问同岗位学长，别直接问多少钱，说方便透露下您当年的总包范围吗？2，整理 3 家同级别公司的薪资区间算清自己的溢价筹码：竞赛获奖（国奖 + 10%）、核心项目（大厂核心组实习 + 20%）、稀缺技能（会小众技术如 Rust/Golang，比 Java 岗多拿 15%）准备拒绝话术：如果 HR 压价，说：我理解公司有薪资体系，但我在 XX 项目中做到了 XX 成果（数据量化），这个能力和岗位需求高度匹配，希望公司能重新评估。3，3个核心策略别先报价：HR 问期望薪资，答：根据我的经验和市场行情，这个岗位的合理范围应该在 XX-XX 之...

二本软件工程专业

4.17更新

本次笔试难度中等，最后一题有点坑，但是这一次要通过150分终于没有那么难了。第三次机考的同学运气不错，抽出了ssr，终于迎来了自己的耶路撒冷，大家一起给前两次机考的同学行注目礼！第一题很简单，遍历图像，筛选亮度为m的坐标，按规则排序后取前k个即可。第二题难度也不大，自顶向下递归，父节点操作次数影响子节点，累加切换次数即可。第三题没有明确数据范围，数据是支持暴力解就可以通过的。为大家整理了各大厂笔试真题与答案，都放在在线文档里了*****点击上方特殊符号即可打开