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如题，这是啥，必须要做吗

#我的第一份实习怎么找的#BOSS上猛投，开始觉得找第一份实习好难。后面秋招才发现也没那么难，感觉实习的背书和让我意识到的职业规划比实习本身学到的东西更重要

#一觉醒来，秋招难度下降一万倍……#一觉醒来，秋招难度下降一万倍。我猛地睁开眼睛，感觉有些头昏脑涨。伸手摸了摸自己的额头，似乎有点发烫。但当我低头一看手机屏幕时，眼中闪过一丝错愕——时间居然停在了2024年11月6日中午14点。我立刻坐起身，四下看了看，发现周围的景象毫无变化。只是，窗外的城市依旧灯火辉煌，车水马龙，但空气中似乎多了一股淡淡的陌生感。“秋招……”我自言自语，“今天就是我去参加面试的日子吧？”然而，我忽然意识到什么，眼睛猛地睁大：“不对！秋招不是早就结束了吗？可是我记得……我根本没能拿到任何offer！”我急忙拿起手机，打开了 BOSS 直骗，页面上的每一个字都仿佛在我眼前跳动--所有招聘信息都变了！简历投递的岗位数量激增，简历浏览的公司也变成了几乎全部是大厂，且招聘要求完全放宽。“秋招难度下降一万倍。”这几个字闪烁在页面上，仿佛一场震撼人心的变革。我点开一个岗位，看到职位要求：“本科及以上学历，年龄不限，实习经验不限，面试内容仅限自我介绍与简单的职业规划。”我再看旁边的薪资，赫然是一年50万起！这简直不敢相信！“是不是梦？”我伸手捏了一下自己的脸。疼，不是梦！我飞快地翻看着更多的岗位，心跳加速。所有的公司--从互联网巨头到传统国企、外资银行，再到各类创业公司，招聘的标准几乎全都大幅降低，更重要的是，有一篇新闻摘要写道：全球经济正处在一个巨大的“转折点”，很多公司为了留住人才，纷纷放宽了招聘条件，不再招聘 C9 及以上应届生，而现在……我居然有机会站在这一波全球大变革的浪潮上！“我是不是撞大运了？”就在这时，我的手机再次震动，一条短信跳了出来：“亲爱的 sagima 同学，恭喜您，您已经成功获得 XX 公司 CTO 岗位面试资格。”这家公司，正是我最心仪的企业之一，通常只有 Top 3 的毕业生才有机会进入。而现在，我居然--没有投递简历，连面试准备都没做，就收到了面试资格通知！我愣了一下，迅速点开链接，确认自己没有看错。页面上的职位要求，简直是给我量身定制的--“工科相关专业、C9以下学历、会 Hello World、无要求项目经验，面试仅需进行一轮简答题测试。”底下写着的工资条赫然是“80 万起”。我深吸一口气，几乎不敢相信自己看到的一切。我猛然回头，望向窗外的城市，心中涌起一股前所未有的冲动。我知道，自己的机会来了--这是一次属于我的时代。

快手综合评估一个月后收到人才胜任力测评，这代表综合评估通过快要发意向了吗，有没有清楚的佬