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主动的丘比特G了
北京理工大学 其他汽车制造职位
发布于北京
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三月,校招该结束了,总结下吧!
很快啊,已经4月10号了,欲买桂花同载酒,终不似少,年游。所谓的金三银四也过的差不多了,最近看牛客的牛友们也在陆陆续续开奖了,金三银四感觉更像是对互联网大厂人说的,我这学机械的没啥能投的,跟秋招根本就没得比,更别说学零部件制造的了,都在说25届回暖,是回暖了北京前天28度,也真诚的希望25届学弟学妹们会回暖吧,别学我们这。从秋招说起,当时我还没接触牛客,我当时是面试大疆的结构工程师紧张听说牛客有面经来的牛客,当然我也没找到,结实了牛客的运营刘北,开始了创作,甚至二创。我8月份开始投递,海投了大大小小全国各地很多家企业,投递完后处了不对口的专业基本都是给了面试,我8月的时候每天都在约面试,改面试时间,做记录,我第一家投的笛子然后就是中广核,笛子没啥好说的,面试感觉就是点击就送的感觉,问的全是基本常识,专业问题也只是基本课程,比如齿轮的制作等一系列的。我就只分享我拿到了offer的并且还记得的哈!后续是中广核,中广核流程走的很快。体验也是没得说,还安排一起吃饭了!不过听说体检会刷下去很多人,本人尿检了两次。宣传讲的是单人间,听说伙食完美,最好走完流程给的21w,违约金是1W,因为比较靠前也就没直接签。大疆是8.6投递-8.17笔试-8.27一面-9.18二面挂了(挂的原因是专业不是很对口,而且更倾向于社招有经验的,不过后续去大疆实习了被捞起来的,一天390,工作强度挺大的,9106吧)宁德时代:鬼使神差的跟投的,室友一直说宁德时代可以的,挣钱,8.17一面 8.21一面过 8.27测评 9.26 offer,后来准备签的时候在脉脉刷到竞业协议,挺害怕的,就放弃了,这就是信息差没提前了解。华晨宝马:8.17投递的,8月24面试,外加英语自我介绍和简单日常交流,但是我英语没到6级,二面没到就被通知过程终止了。速腾聚创 8.17笔试 8.29一面 9.1一面过 9.5 二面 9.6测评 9.15终面 9.27终面挂,这家的hr小姐姐真的很不错所以我记得很深吉利汽车 我8.17投递,8.20跟我约面,但是我后续学校有事情把hr鸽了,还是很抱歉的,就终止了。新凯来 9.8一面 9.19二面 9.21三面 9.24交材料,当时还跟牛客的友友沟通了,后续我下offer是11月底开了16+3.5*15听说加班多就给拒了,还是躺平的心思多一些。美的 8.21投递,9.9测评 9.14一面 9.23二面 9.28 offer,总包16.1×14西门子 8.21投递 8.28AI面,就没后续了。应该是挂了海信 9.8投递,9.14测评 9.17英语测评 9.27一面 10.21二面 后续是招满了流程终止汇川科技 9.8投递9.20一面 9.29二面 10.18offer 15薪特斯拉汽车 9.8投递 9.27一面 10.15二面 11月offer 16000×12 理想汽车 整车 26k×14三环 机械设计23k×13三一重能 机械工程师 23k×14 OPPO 结构工程师 22k×15荣耀 结构工程师 22k×14小米 结构工程师 20k×15vivo 结构工程师 20k×15联洲 结构工程师 22k×16春招投递的公司除了提前批基本就还在一面很少有二面,我春招投了很多互联网大厂,很多所谓的非技术岗也给了我一次面试的机会很感谢。北汽的产品经理一面大疆,结构实习生过了没去薪资390一天小米汽车一面后流程终止小鹏汽车 还没面江淮汽车已oc 9500一个月,但是要求必须去合肥,就拒绝了沃尔沃一面大大小小的面试经验我也分享过一些,有用无用也罢,看着盲审结果和近在咫尺的入职日期,我好像释怀了,昨晚睡了自己最踏实最舒服的一觉,瞬间感觉身上的担子都轻了,也对,小孩儿有什么担子呢?我在牛客的缘分就到此结束啦!后续也没什么可以分享的干活给大家了,我的导师说过:“人好为师”,谁都不会拒绝可以在人生做别人“老师”的机会,感谢牛客完美的氛围!5/1假期我全身心投入到兼职中,现在我要去过属于我的5/1了!
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04-27 20:59
华南理工大学 C++
感谢面试官,但是自己太菜
4.27腾讯广告部门一面70min,面试问题不难但是自己全程发抖,不知道是激动还是悸动😢,说话都在发抖,后来面试官评价我是一个内敛的人😭半个小时拷打项目之后全是c++记忆写1.emplace-back和pushback2.给了两张图让我判断输出的是什么,一个是forward一个是循环引用3.内存序4.shrink-to-fit5.红黑树,b树6.deque和vector区别以及应用,原理7.内存对齐8.手撕209leetcode面试官都出这种题了,我都没有做出来9.什么时候可以出结果,今明两天10.评价一下我,中肯的,有点内敛,表达的不清晰🥺(面试说话自己都感觉在发抖),估计无了...
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如何判断面试是否凉了
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数禾科技_系统开发部_java工程师(准入职员工)
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发面经攒好运, Java,40minsbase上海阐述 Java 语言的主要特性,如封装、继承、多态,举例说明多态在实际开发中的应用,以及它如何提高代码的可维护性和扩展性 。描述 Java 的内存管理机制,包括堆、栈、方法区的作用和区别,以及垃圾回收(GC)的原理和常见的垃圾回收算法,如标记 - 清除、标记 - 整理、复制算法等 。介绍 Java 集合框架中常用的接口和类,如 List、Set、Map,比较 ArrayList 和 LinkedList 的区别,以及 HashMap 和 ConcurrentHashMap 在多线程环境下的使用差异 。解释 Java 中异常的分类,如 Check...
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04-11 15:25
长园深瑞_嵌入式开发_嵌入式软件工程师(准入职员工)
传音控股
哥们等了半个小时了快,面试官还没来就hr来了,绷不住了 。太神了。
吴offer选手:
学到了,下次面试也放张纸在电脑上,不然老是忘记要说哪几个点
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04-26 15:47
中南大学 C++
985硕士土木工程省级国企转行IT,华为OD是出路吗?可往哪些方向转型?
今天给大家分享的是一位粉丝的提问,985硕士土木工程省级国企转行IT,华为OD是出路吗?可往哪些方向转型?接下来把粉丝的具体提问和我的回复分享给大家,希望也能给一些类似情况的小伙伴一些启发和帮助。同学提问:双非一本,985硕士土木工程,毕业2年半,年纪28,目前在杭州一家省级国企做建筑结构设计,目前年薪十几万的样子,工作强度996,临近出图时间,还要加班加点熬夜。不满现在的低工资和高强度,看不到未来的行业下滑,最主要是空降了一名领导,领导出于个人目的针对,再待下去要被恶心到。考虑转华为OD,接受高强度,希望能拿到相匹配的待遇,对自己的能力有一定信心。对象之前被网易裁员,面试过了华为OD,大概...
投递华为等公司8个岗位 >
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