工作强度那是相当高，几乎每天都在加班。记得有一天，我按时下班，结果第二天就被约谈了，HR直接告诉我，以后即使工作完成了，也得在公司待一会儿，听到这话我整个人无语了。从那以后，工作量直接翻倍，感觉每天都在拼命干活，忙得不可开交，真是“干也干不完”的节奏。 我常常在想，难道滴滴的其他部门也是这样吗？还是我运气不好，碰上了个“拼命三郎”的团队？

卡死的两个，要是还有进度就好了

BOSS上头一次碰到这样的HR，太难得了 #hr#

11月这两个岗位比较缺人，大家还没投的继续试试！大模型产品经理（北京）职位描述：1.负责大模型ToB业务的规划设计，包括ToB产品的设计迭代以及关键项目的落地；2.根据落地场景把控大模型优化方向，设计大模型产品效果评估指标体系，参与产品的评估、验收相关工作；3.与基座模型、研发、设计、销售团队紧密合作，高效协同各方资源，保证项目高质量交付；4.关注行业及竞品最新动态，输出市场调研与分析，为产品优化提供有效建议。职位要求：1. 计算机相关专业本科及以上学历；2.有责任心和owner意识，有优秀的沟通和协调能力；3.具备优秀的自学能力和独立思考能力，善于思考和表达自己的想法，具备良好的团队合作精神...