华硕内推华硕面经

有人面过的吗，或者有人在这上班吗，感觉怎么样啊这公司 #软件开发薪资爆料# 💼公司岗位

硬件工程师面经：一个面试官，微信视频面试。面试官是台北人，应该是总部的。上来不需要自我介绍，直接问模电数电。1.在纸上画出三极管的电路图给面试官看，标出基极集电极发射极，讲一下三个工作状态的原理（放大、截止、饱和），解释一下每一种状态的条件（截止电压导通电压等）2.解释一下什么是运算放大电路，并说出你了解多少。种类原理等.....这个我全没打出来。什么是虚短虚断3.描述一下PCBlayout时，地层为什么要单点接地或者多点接地？模拟地数字地为何分开画？如果我给地层电压是3v，会发生什么结果？4.MOS管的知识有没有了解？大概就记得这么多，面试官人很不错，台北人，应该是总部的，问的都很基础，基本...

硬件工程师面经：一个面试官，微信视频面试。面试官是台北人，应该是总部的。上来不需要自我介绍，直接问模电数电。1.在纸上画出三极管的电路图给面试官看，标出基极集电极发射极，讲一下三个工作状态的原理（放大、截止、饱和），解释一下每一种状态的条件（截止电压导通电压等）2.解释一下什么是运算放大电路，并说出你了解多少。种类原理等.....这个我全没打出来。什么是虚短虚断3.描述一下PCBlayout时，地层为什么要单点接地或者多点接地？模拟地数字地为何分开画？如果我给地层电压是3v，会发生什么结果？4.MOS管的知识有没有了解？大概就记得这么多，面试官人很不错，台北人，应该是总部的，问的都很基础，基本不怎么看简历以及你做的项目，就是直接问模电数电基础知识，原理等。说实话真正搞电路设计的应该不难，但是没办法，研究生期间做的全是成型的集成器件，模电数电只记得模块化的东西，基础忘光了。下午4.00面.4.30结束，晚上7点感谢信。很效率面的第一家外企，感觉和别的企业完全不一样....不看项目，全是基础细节。10月是最缺简历的时候，不限学校，不限学历，抓紧投递！使用内推码简历优先筛选，有任何问题包括进度查询可以私信我，内推后在评论区留言【姓名缩写+岗位】，方便捞人和确认投递状态华硕25届校招内推【工作地点】苏州市【岗位需求】🈶软件研发、测试岗位、硬件研发等【培养福利】✅餐补、全额缴纳五险一金、补充商业医疗保险、企业年金、节日福利、年度体检、洁牙、生日祝福、团建活动丰富、培训资源优厚…✅5天8小时工作制，除法定假日在还有14天全薪事假，20天全薪病假！✅管理和专业双线并行，为员工发展提供无限可能✅完善的专业技术培养体系，师兄姐带教，为你指点迷津【专属内推通道】https://asustek.zhiye.com/campus/jobs?shareId=5262df38-cd6f-4f1a-bf59-1dd761044408&shareSource=2【内推码】ESKPGJ内推后在评论区留言【姓名缩写+岗位】，方便捞人和确认投递状态

入职远景一年了，说说上班感受，毕竟如果我自己都感受不好，也没啥动力推荐大家来了平时上班还是有点交付压力，但是据我和其他公司人了解后感觉大家都差不多，这个时候就体现出高薪和福利的重要性了，平时运动日，桌游，团建活动非常多，茶歇点心随便吃，来这里都学会了控制自己的饮食公司是处于新能源(风电储能)赛道的头部公司，并且三个业务板块能源动力和智能都入围了新一期的独角兽榜单;在众所周知的就业大环境下(多家知名光伏/新能源车企裁员或毁约)，远景基本上不会出现裁员的情况，且离职率大大低于知名友商;远景的薪资待遇在同行业中也处于顶级;4.同事都是高学历的，且逐渐年轻化（其实这点也有点卷了）出差...