数字马力

数字马力 数科 产品独立服务组，卷不卷早几晚几中午午休时间是啥时候，拿到offer了，有没有在长沙的大佬聊聊

简历过了，先是笔试关，一共8道题，全是lc上刷到过的原题，毫不犹豫的过了。 面试一开始，面试官根据简历上的项目经历问问题。然后问Java语言基础，问到了泛型，有没有自己定义过泛型？（没有）Java中父类对象能否强制转换为子类对象？（印象中这题并没有刷到过，就回答的没有，面试官再追问 那有没有一种可能，在某种特殊情况下父类对象能强制转换为子类对象？）此时我心里已经发凉了，他这么追问的意思是，肯定能强制转换，只是我不知道，这也不是题库里能见到的题。这题过了。然后是问c语言基础，宏定义再就是数据结构和算法，堆排序的实现过程，快速排序的实现过程（快速排序的实现过程用语言给他描述了，然后他再追问细节，第...

一面：- 自我介绍- spring aop底层实现以及差异- mysql事务隔离级别- spring事务传播以及默认传播级别- 幂等实现- 设计一个系统/模块需要考虑的问题- 项目中的难点以及解决- 和其他候选人相比有什么优势- 离职原因- 分布式和微服务差异二面：- 自我介绍- 离职后最近在干啥- 全程问项目(做了啥，怎么做，挑项目技术点详细说)，无八股，无手撕hr面(口头offer，ps：一周后询问被告知没有HC)：- 自我介绍- 分别说下从两家公司离职的原因- gap期间干了啥- 详细讲讲之前项目的工作内容，这些项目提升了什么能力- 找下一份工作主要看重什么- 期望薪资换部门加签面：- 主要围绕为啥离职、为啥想回长沙、gap期间干了啥- 无八股、无手撕、无项目、纯聊天聊天愉快，等待后续...#数字马力面经#

🖥️征文背景创作者征文啦！！面试中会被问到很多奇奇怪怪的问题，但总有几个是绕不开的，今天我们的主题是：“HR问你期望的薪资是多少，如何回答？”相信很多牛友已经有了自己的一套解法，但是呢很多刚刚参加春招，甚至后面参加秋招的牛友还没有遇到过这样的问题，那就各路大神来支招！来分享你总结的经历、经验、攻略吧~✍️内容要求征集时间：3月5日-3月14日面向人群：不限参与方式：活动期间，带对应话题投稿⬇️，字数至少200字，并且分享的内容为个人亲身经历，不包含任何引流内容~优质内容不少于500字；内容方向：基于本周选题，结合会遇到的问题，可以是真实的个人经历和感悟、也可以是利他的经验干货，内容风格不限。...