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牛客828227523号
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@海绵bobo:
银行面试【自我介绍】都说啥?
自我介绍应注意的问题? 大部分银行面试第一个问题都是要求考生进行自我介绍。在进行自我介绍的题目时,同学们需要注意以下问题: 首先,个人信息是否作为答题内容需要同学们及时关注入场之前的信息,比如面试须知,工作人员考场引导语等。 其次,自我介绍过程中学习经历表述注意数据化,精简化,比如大学四年共获得奖学金5次。工作经历介绍注意如果有银行相关的工作经历,可以先说明,重点突出此次经历收获,比如参加本行纪念币的发行工作,具体负责现场秩序的维护。 然后,可以介绍自己的家庭,特别是家里如果父母在银行工作的同学,可以提及自己的家庭背景对于自己的影响,比如:对于银行体系的了解,对于某个具体岗位的了解。 最后,注意自我介绍要有开篇有结尾,收尾时可以用一些漂亮的话进行收尾,比如:选取诗词形容一下。 如何在自我介绍中脱颖而出? 凸显专业优势 银行在招聘的时候还是非常看重应聘者的专业能力的,所以我们应该在自我介绍中着重体现自己的专业能力。一方面,可以介绍自己在大学期间所学专业,并用获得的奖学金、绩点等来证明自己的专业能力,另一方面,也可以通过讲明自己在大学期间参加的各种比赛并在比赛中获得的奖项来侧面反应自己的专业能力。 注重实习经历 在同等情况下,银行在招聘的时候会优先考虑有过银行实习经历的求职者,这是因为一方面这间接说明应聘者很早之前就有进银行的打算,职业规划比较清晰,另一方面,由于有过相关实习经历,将来正式踏上工作岗位之后能够尽快上手工作。所以,如果大家在校期间有过银行实习经历,即便时间可能很短暂,内容也比较简单,但还是建议大家在自我介绍中重点凸显这一板块。同时也要注意在介绍自己的实习经历时,一定要将实习的时间、地点、工作内容、成绩和收获等都说清楚,这样更加能够获得考官的信任。 切记针对性 在自我介绍中,有的应聘者会讲很多内容,自己的学习、在校活动、实习经历、兴趣爱好等等都会谈到,但是如果不注意针对性的话,这些内容在考官看来都是毫无意义的。所谓的针对性,是指我们自我介绍的内容跟求职的银行工作性质是相匹配的,比如要介绍自己的专业,那么最好是金融、财会等相关专业,要介绍实习经历,最好是银行、证券所等相关的实习经历,只有注意了针对性,才会提升我们和岗位的匹配度。 言简意赅是关键 由于考官每天要面试众多的求职者,没有太多时间听我们啰里啰嗦,所以我们在自我介绍的时候一定要注意言简意赅,在没有规定时限的情况下,最好在两分钟之内做完自我介绍。而要做到言简意赅,除了我们要在自我介绍的内容上做好取舍之外,还需要将语言反复打磨、精炼,做到用词准确、逻辑清晰、简单明了。 总的来说,自我介绍看起来非常简单,但是要想做好,还是需要费一番心思的。并且,由于自我介绍必须要说真实有效的内容,所以提醒广大考生,要想丰富自己的自我介绍,首先得丰富自己的知识、能力和生活。 附赠一些小干货:银行校园招聘面试常见的“犀利”问题(要根据当时考官的具体问题做出回答哦!) 一 女生在面试中的经常被遇到的问题: Q1:你有谈恋爱吗?如果有,准备什么时候结婚生子,如果没有,为什么? 分析:按实际情况回答即可,如果有,用人单位比较担心女孩子的稳定性问题,会不会跟另一半去外地而离职,会不会比较早生孩子,从而想要兼顾家庭而影响工作。如果没有,也不用太担心,银行一方面想要平衡内部员工的男女比例,另一方面只要晓之以理,动之以情的解释原因,多谈客观,或者个人人生规划,避免暴露自己性格,沟通,人际等方面的缺陷。 范例:现在有相处的对象,感情比较稳定,目前两人的计划是,留在本地,等工作稳定,奋斗3年等工作稳定就结婚,结婚时最需要花钱的时候,房子车子还有生活等等。我们想等压力没有那么大的时候,差不多30岁左右生孩子。 Q2:你如何看待加班,如果工作压力较大会进行如何抉择? 分析:这是在考察你的工作热情,作为年轻人,尤其是刚刚进入职场的新人,应该要以乐观积极向上的心态,切忌不能排斥,但同时也要学会自我反思,是否是自身的工作效率问题。工作压力大是正常现象,需要学会化压力为动力,千万不能出现离职,尤其是女生不能出现不求上进,随遇而安的回答。 范例:针对第一个问题,加班,我认为加班是一个正常现象,尤其是刚刚步入新岗位的我来说,加班一方面可以提高我的专业水平和业务能力,另一方面可以借此机会尽快的融入到新的集体和工作环境当中。有时候有些加班可能是因为自己的业务能力较差,工作效率较低所造成的,我也知道不可避免,这也恰恰是我所需要努力的。同时我也能够理解您的担忧,可能会觉得女生不太能够接受加班,以后结婚要顾家庭,也可能会觉得女生更多想要安稳,承受不住压力就想离职,所以您问了我压力大如何抉择的问题。但是我可能跟其他女生不一样,我有自己的目标和计划,没有哪一份工作不付出就有高回报的,我最近三年想要买房,特别愿意能够趁自己年轻的时候拼一拼,我会把压力化为动力,努力学习,主动适应。另外我有自己的解压方式,休息时可以跟朋友们一起打羽毛球来加以释放。 二 男生在面试中经常被问到的问题: Q1:你来我们银行之后,可以带来多少存款? 分析:银行总是以盈利为目标的,希望招聘的员工能够给它带来更多的存款来源,在回答这类问题的时候,学生可以谈一谈家中比较有身份的成员信息,比如舅舅是哪一家公司的老板,财务主管,开一家什么什么工厂之类。当然如果没有的话,事实求是的如实回答,加入自己以后步入岗位通过自身努力来为本行创造更多收益。 范例:好的考官,虽然我们家没有特别多的资产,但是家里人都非常期待我进入本行,因为周边的邻居和很多亲戚他们都有在咱们银行这边有理财,收益也还不错,但就是因为太火爆了,抢不到。就希望着以后我能给他们多多介绍和讲解,另外一方面,我也相信通过以后自己的努力和热情,赢得更多的客户,也能为本行带来更多的存款效益。 Q2:你想买房吗? 分析:这是在考察你对未来的规划以及面对新工作岗位的斗志和热情。一般银行都还是希望能够找一个想赚钱的男生的,这样一方面可以保证稳定性,另一方面可以扩充自己的营销人才,学员在作答的时候,可以引导性的往这些方面靠拢。 范例:想买,购买计划是最近3年,但就是因为知道本地房价太高了,才想进入银行,只要自己肯努力工资也不会很低。而且我之前做过很多研究,银行福利相对不错,尤其是公积金交得也比一般企业要多。另外还想如果有机会我想转入营销经理岗位,锻炼自己是一方面,也想借此能够熟悉买房贷款方面的政策和房市方面的最新资讯。 看到这篇内容觉得很不错,希望可以帮助到牛客宝贝们上岸 文章转自:知乎 作者:@唐山中公教育 【侵删】
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04-23 21:35
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今年最简单的一次华为机考
本次笔试难度中等,最后一题有点坑,但是这一次要通过150分终于没有那么难了。第三次机考的同学运气不错,抽出了ssr,终于迎来了自己的耶路撒冷,大家一起给前两次机考的同学行注目礼!第一题很简单,遍历图像,筛选亮度为m的坐标,按规则排序后取前k个即可。第二题难度也不大,自顶向下递归,父节点操作次数影响子节点,累加切换次数即可。第三题没有明确数据范围,数据是支持暴力解就可以通过的。为大家整理了各大厂笔试真题与答案,都放在在线文档里了*****点击上方特殊符号即可打开
投递华为等公司8个岗位 >
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04-20 22:09
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25届50% 秋招0offer?
我本来不想发这条[闭嘴],但是这三年的经历和见闻给我带来的困惑和思考让我不得不有感而发。逛了几个小时的xhs,发现还是有很多人看到了这个问题。我觉得现在学生、学校、大环境三者的关系处于一种微妙/亚平衡的状态:学生又要兼顾学业、校内外经历,还可能要为升学花费比数年前「多得多」的精力,即使「熬」到了硕,还是有40%+颗粒无收,长衫还更加脱不下了,而且就互联网开发这个领域,硕里大部分(有数据说33/35)还是跟本一样干着开发,能卷进算法的是少之又少。学校越来越缩紧各方面的政策,不知道是迫于各种压力还是别的,对学生的各类限制越来越严格(毕业条件除去学分要求五花八门,我随便掰手指头就能想起来将近十条/...
喜欢溜溜球的柯基复盘中:
他们要的是白天实习,晚上发sci算法的人。
还记得你第一次面试吗?
如果没找到工作,考公是你的退路吗
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04-21 19:21
门头沟学院 前端工程师
实习四个月大败而归
秋招的时候鼠鼠没有实习经历,海投后只有字节面我,不过结局一言难尽,(可以看我之前发的字节面经)。秋招失败后十一月开始投实习,想找个能转正的实习。于是继续海投了一个月有了5个实习offer,最后选择深圳的一个中小厂(250+人数也不知道算中厂还是小厂)。入职后听其他员工说往年是想留下来的话就可以转正。我工作下来感觉氛围也挺好的,就打算all in转正。到了三月,我们几个实习生找人力问转正的事情,人力回复是三月底考核,四月中有结果。我们的理解就是给我们拖到春招结束,然后谈转正薪资就可以压价了。最后的结果就是几个实习生只有一个后端转正了,直接天都塌了。转正的那哥们听说是有个后端跑路了就让同部...
乐坤人:
你说的这个优秀实习生刚好是我室友
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