达发科技苏州数字ic

想了解一下瑞晟苏州数字ic岗位开始发offer了吗？签约情况怎么样了？

岗：数字ic目前进度：正式offer除了迪✌🏻的唯一一个offer😭感谢老思。秋招期间在牛客看了很多面经贴，快成老家了，发个面经贴攒攒人品。笔试：8.23常见八股加一道智力题，原来貌似倒计时一个小时但是计时结束也不会强制提交，现在同门反馈是会强制提交了。一面：技术面 9.5 30min总体来说氛围比较轻松，结合项目询问低功耗处理方法和异步处理方法，让讲了个异步fifo，会询问代码量之类的。二面：部门主管面 9.21 30-40min探讨了我项目中所负责的模块的实际应用场景（可能相比起技术细节会更偏向于对IP应用的思考）我的项目多是数模结合的模块，因此也追问了数模结合项目对于个人求职中的优势。整体下来更多是在询问在项目中担任的角色和对自己项目模块高层次的掌握程度。反问问了面试官身份，工作内容和项目中的重难点三面：hr面10.11 45min（没想到是最久的）谈了下入职之后的培训，公司发展情况和业务情况，以及可能的薪资待遇，照常询问了一下现有的offer和等待的机会。反问环节确认了一下自己的排序情况。第二天oc，过几天收到了offer

避雷贴❌❌❌❌紫光同创❌❌❌❌有些公司吃相真的难看，避雷紫光同创，入职几年了，年终年终打折，技术技术学不到，加班倒是疯狂加。当初冲着钱多过来，结果也没比其他多多少，问题是人废了，看来知乎说的绝大部分都是对的。今年师弟又被逼签，给他说了别来，果然找到更好的。能救一个是一个，年会说今年开始搞末尾淘汰，不知道哪里学的坏毛病。还是那句话，太容易得到的大部分是不好的，面试笔试也水得一笔，一周之内就逼签。做的东西全是反向，一有点技术难题就全体成员蒙圈，国外的芯片反向过来自己都琢磨不明白就让应届生搞，搞不定还被吊，美其名曰是锻炼，不能用外网，根本查不了资料，想看点文献研究一下技术也不行。招的实习生也是打杂，...