首页
题库
公司真题
专项练习
面试题库
在线编程
面试
面试经验
AI 模拟面试
简历
求职
学习
基础学习课
实战项目课
求职辅导课
专栏&文章
竞赛
搜索
我要招人
发布职位
发布职位、邀约牛人
更多企业解决方案
在线笔面试、雇主品牌宣传
登录
/
注册
Chinesebread
2023-10-31 21:55
美团_核心本地商业_前端开发
关注
已关注
取消关注
快手啥时候开奖
如题,看看开的咋样,不行就老实签美团
全部评论
推荐
最新
楼层
枯寂奈斯
中华女子学院 后端
美团还没签?
点赞
回复
分享
发布于 2023-11-01 09:29
北京
mmncw
青岛上清路小学 算法工程师
佬教一下怎么拖
点赞
回复
分享
发布于 2023-11-02 15:11
陕西
Dota2高手
华为_通用软件开发工程师
请问大佬如何拖三方的,求教
点赞
回复
分享
发布于 2023-11-03 11:03
四川
还没有回复哦~
相关推荐
03-06 11:42
北京理工大学 机械结构工程师
大学生如何认清就业环境?
2025年,一个大学毕业生在河边哭。河神看他哭的很伤心,便问道:“小伙子,你在哭什么?”小伙子说道:“我的工作合同掉水里,现在捞不到了”河神立马运用海里捞针之术和雨露不沾之术,从河里拿出两份合同。一份月薪2万但996的工作,和一份月薪2000但朝9晚6,双休的工作,问:“哪个是你的?”大学毕业生说:“都不是我的,自从我大学毕业之后就没找到工作。”河神说:“你很诚实,这两份都给你吧。”于是大学毕业生得到了一份月薪2000,还996的工作。河神说:“记住,这是你的福报。过了一会儿,河神说:“你这大学生真没素质,怎么能往河里撒尿呢?”大学生说:“记住,这是你的福报!”
小涵干货小课堂
大学生该如何认清当下的就业环境?
点赞
评论
收藏
分享
昨天 16:23
百度_C++
我一事无成啊
我在1999年出生在山东一个小山村2018年刚读大一就加入了acm实验室同年下半年第一次参加省赛就拿了块铜牌2019年第一次参加区预赛倒数第八在火车上一言不发,男默女泪啊兄弟们但好景不长啊,疫情了,不让出去旅游了2020年牛客多校多次打到前一百cf分数也来到了1900*2 + 21002020年5月八月拿到icpc、ccpc两块破铜因为写一个模拟题耽误队友拿了个铜首队友把我赶出校门临走时猛踹我下体2020年八月读不懂题意拿了个银川的牌和志愿者小姐姐聊的很开心队友不语只是一味喝酒在厕所抱着我痛哭流涕当时我真想跟他一巴掌啊2021年四月罚站四小时又拿了个铜牌赛后队友也不愿意背锅2021年五月拿了个...
陈逸轩1205:
牛友故事会
牛友故事会
点赞
评论
收藏
分享
03-04 15:08
蚌埠坦克学院 C++
你是我见过最帅的 hr
替牛油门试了,这招也不好用😜
YamadaAnna:
艹,这家就在我隔壁
点赞
评论
收藏
分享
01-16 20:32
河北经贸大学 数据分析师
大佬们,这简历能干技术岗吗,求指点
MScoding:
你这个实习有一个是当辅导老师,这个和找技术岗没有关系吧?
点赞
评论
收藏
分享
03-03 17:59
已编辑
米哈游_后端开发
谈薪核弹级话术:如何让HR主动加价15%的博弈策略(结尾内推)
1. 锚定效应:用“行业基准”撬动薪资上限操作步骤:① 提前在拉勾/看准网等平台抓取目标岗位薪资分布(如“上海市场专员:8-15K”),截取最高值作为锚点。② 面试尾声抛出:“我调研过该岗位行业均值是12K,结合我的项目经历(递作品集),希望能争取到15K。”底层逻辑:给出具体数字比“希望更高薪资”更具谈判力。用“行业均值”背书,避免被HR质疑“漫天要价”。案例:某候选人应聘用户运营岗时,展示自己运营的社群转化率超行业均值20%,并引用Boss直聘薪资报告,最终将HR初始报价从9K谈到12.8K。避坑指南:忌说“前公司薪资是X”——会被压价。如果HR反驳“行业数据不准确”,回应:“我的数据来自...
点赞
评论
收藏
分享
评论
点赞成功,聊一聊 >
4
收藏
分享
评论
提到的真题
返回内容
全站热榜
更多
1
...
HR面全百科——期望薪资/谈薪
1.9W
2
...
混混大魔王重生校园经历之我叫小红旭
1.5W
3
...
进入大厂成为“咸鱼”的一年,已成枪王
9206
4
...
面试中的刁钻问题及应对策略
7515
5
...
携程暑期实习 Java 一面面经
6079
6
...
一个理工男的秋招爱情故事
5747
7
...
喜欢上了mentor
4996
8
...
我一事无成啊
4677
9
...
建议收藏!25机械/制造业春招投递清单(持续更新,3.7更新)
4648
10
...
字节财经 三面 手撕居然出了hard
4275
创作者周榜
更多
正在热议
更多
#
饿了么求职进展汇总
#
17536次浏览
190人参与
#
面试常问题系列
#
16026次浏览
495人参与
#
神州信息求职汇总
#
41442次浏览
289人参与
#
牛友故事会
#
25037次浏览
557人参与
#
材料人的华为红黑体验
#
21618次浏览
146人参与
#
职场中你干过哪些“蠢”事
#
91308次浏览
491人参与
#
2025退税开始啦
#
25939次浏览
326人参与
#
蚂蚁求职进展汇总
#
25379次浏览
278人参与
#
假如你的老板掉河里,你的工作能为他做什么
#
21914次浏览
349人参与
#
汇川技术求职进展汇总
#
107431次浏览
751人参与
#
职场新人生存指南
#
254534次浏览
6058人参与
#
大学生该如何认清当下的就业环境?
#
2322次浏览
16人参与
#
我在牛爱网找对象
#
156467次浏览
1197人参与
#
阿里求职进展汇总
#
115132次浏览
1079人参与
#
HR问:你期望的薪资是多少?如何回答
#
7329次浏览
212人参与
#
深信服求职进展汇总
#
143493次浏览
1436人参与
#
通信/硬件求职避坑tips
#
39998次浏览
332人参与
#
面试时被问的最奇葩的问题
#
15287次浏览
91人参与
#
面试中,你被问过哪些奇葩问题?
#
56114次浏览
693人参与
#
传音控股求职进展汇总
#
6357次浏览
36人参与
#
你觉得机械有必要实习吗
#
36735次浏览
355人参与
牛客网
牛客企业服务