#我的上岸简历长这样#参考STAR原则，无论是校园还是实习，可以分为：业务背景（为什么有这个事情）；具体动作（你做了哪些，体现个人价值-能匹配岗位要求最好）；核心产出（数据表明，体现自己结果导向、数据思维）这三个板块来写，一目了然。整体行文逻辑一致，加强Hr的阅读好感度。也通过此Hr会知道你的项目等级，个人成长等。
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简历一直在优化，为什么越优越少
Cherrycola01：0实习 0项目 约等于啥也没有啊 哥们儿这简历认真的吗
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04-15 10:50
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门头沟学院 游戏策划
字节跳动偶遇逆天HR
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拼劲全力无法战胜🖐🏻😭🖐🏻和各路HR、猎头打过不少交道，大厂小厂都有，大家基本都是礼貌交流、互相尊重，语气也都正常，偶尔还会关心你两下。但这次遇到字节的HR就纯刷新哥们认知了从打第一通电话开始，整个人就透着一股不耐烦，好像我欠她三顿饭似的，全程摆谱，还得我哄着聊😅戾气满身之下，对待陌生人连基本的礼貌都可以省去么。。。这下估计被字节拉黑了，以后不用考虑宇宙厂了 #找工作时遇到的神仙HR#
牛客654597929号：字节超级爱乱转简历，曾经历过投A岗，五天后A岗流程结束自动给我转到B岗约面试，我又没准备过B，被面试官一通拷打说水平菜……有没有可能这是你们选的我不是我选的你😧可能他家真的有面试kpi
找工作时遇到的神仙HR
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04-25 10:20
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深圳希音信息技术有限公司_软件开发
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