以前看技术社区，热门多半是面试文章当道，作为技术文章创作者来说也是同样的体验，写其他主题，水花不大，但围绕面试找工作，肯定有基本的数据。现在经历了几轮 下岗潮、 AI 大模型浪潮，转头一看，发现：当年的“面试文章”越来越少了些，额...... 这也不过两三年，时代确实在变化，感受到了......这种流量密码的失效过程，本质是技术内容市场供需关系重构的微观投射。这不是胡诌，而是有数据支撑：2018年左右，某技术社区TOP创作者中，78%通过面试文获得初始流量，批量生产的如《Java八股文精讲》每篇UV都很高，彼时技术社区涌现的都是《面试宝典》《大厂通关秘籍》尔尔爆款内容。2020年之后，互联网行...

双非本，请教大佬们我的简历哪里出问题了

#实习# #腾讯# 大伙面试的时候有这个环节吗，我担心被诈骗了

现在网络上有人把“雷总”叫成“累总”，开始我还没看懂，直到看到了这条内容...------------ 有人发帖表示小米内部搞起了工时排名。小米员工表示，都搞了两年了，只不过是最近低于11.5个小时的有被约谈的了！11.5*5=57.5，上一个这么干的然后被喷化了的，还是并夕夕吧。要说小米的朋友们也是能忍，嘴也挺严，两年了，才有人开始往外说？