公司规模：大概200人左右，分公司遍布北京、广州、成都、南京、霍尔果斯。虽然公司不大，但流程那叫一个多，内耗也特别严重，内卷更是家常便饭。敢来试试的，包你满意。工作强度：领导的愿景就是希望我们早来晚走，最好一天24小时有23小时都焊在工位上。对外说是弹性工作制，实际上8点半你就得乖乖坐在工位上，晚上10点前走你就是不努力不上进。企业文化：基层员工基本上不是人，干多少都不够，干得多是应该的，干得少你就该死。最好能自己抽自己大嘴巴子反思一下。管理层：老板没啥格局，手长不放权，下面的高管和小领导们不敢做决策，也不承担责任，出事儿就问责。拿最高的工资，担最小的责任，真是绝了。福利待遇：工资分成八百个组...

华为OD说说我的了解，欢迎大家讨论（大家可以讲你真实知道的事情，不要用一些听说、猜测的事情来质疑 ），欢迎大家提问，也欢迎大家投递。华为员工，每年增加15000人左右，补充途径只有3种：1、校招8000人，难度中，22届毕业生特别多，其他大厂招的少，难度大了许多；2、OD转华为6000人，难度低，社招，工作内容、强度与华为员工一样，薪资待遇也基本一致；3、17级以上社招，难度高，简历筛选要求高，面试难度大，有大厂经历的可以走这条路，薪资待遇还是可以匹配的。华为OD是什么：OD。全称(Outsourcing Dispacth)模式，目前华为和德科联合招聘的简称。目前华为社招大多数是OD招聘，17...

刚入职一定得平静心态，我学弟这几天跟我说他导师来来回回让他改了10多遍代码，说心态崩了，我心想，这不就是我么，只不过我当时没崩哈哈，甚至还携手导师一起去巨人网络直播间里说了这个事，巨人网络校招生不是有1v1导师带教嘛，我真的印象最深刻的莫过于当时第一个代码改了十多遍的事情了，现在回看其实都是有道理的，刚入职的时候虽然巨人网络也会给我们准备整体从学生到职场的过渡体系，比如是员工宿舍啊、培训活动安排啊等等，但是其实最接近业务的还是1v1导师带教，毕竟这是真实操了。公司里的代码和我们在学校里搞的完全不一样，不仅需要能在机器上跑，更得让人能读，这个习惯在前期养成，对后续工作推进或者不同部门协作的时候是...

没想到一晃，我已经出学校一年了，去年这个时候差不多出来学校一个月了，作为社会的最底层和学历的中下层，我分享一下自己去年找工作的经历加上实习！先说一下自己总结出的结论吧，信息差是真的很重要，就比如我去年完全不知道快手还是个公司，我以为就是个APP，当初说要去快手上班，我还非常唾弃，所以我对大厂非常祛魅，（也就是井底之蛙没见识）去年7月9号出的学校，面试第一家是个银行销售（BST）不提名字防止被开盒（bushi）培训了我1周，让我去pian叔叔阿姨们💴，我的良心过不去，果断逃离，然后开始了海投（也开始认清自己也不在自命不凡了）我BOSS毫不夸张的说投递了700多家才找到了第一家实习！快手（正经的第一次实习）面的数据标注岗位，学习要求很低，我悄然入关，因为入职的是互联网公司嘛！再加上自己有点自命不凡，认不清自己，我开始搜寻信息，”长见识“，数据标注是一个没有前途的岗位，而且只能是外包（我对外包非常的排斥）就这样，我在快手提了离职，然后我的mt比我大不了几岁，而且我们相处的还挺好，我们聊天，我说自己想找java岗，通过他的介绍，隔了1天我直接面java实习生的岗位，非常之快，当然也被打击了，而且非常严重，我引以为豪的程序（停车场自动收费）在人家的眼里什么也不是，（也是第一次认识到了学历的重要和学历的差距）然后我带微笑的离职了，觉得没什么，可是到了晚上感觉自己收到了人生最大的一次挫折，也上到了社会的"第一课"。后续继续投将近到1400份简历，那时候我上火了涨了一嘴的口腔溃疡（我上火就烂嘴）吃不下（那时候我还胖了，焦虑肥胖）中间我没钱交房租，去我爸爸的工地上住着，跟我爸爸撒谎我还没找到房子，白天准时出门"上班"（网吧一坐一整天）好在功夫不负有心人，又是大厂，网易可惜是个客服，但我还是去了，当时在地铁上接到的面试电话，着急忙慌的订了三小时的民宿，开始面试，人生最正经的第一次面试，就一次面试差不多1个小时，面试到手机快没电了，冷静了很久，然后第二天收到网易的口头oc，让我下周一入职，周四才发offer（当时还挺害怕被骗，不敢去，还不知道网易是个大厂哈哈)去了之后领导啦同事啦什么的人都很好，我虽然是干小客服，还好咸鱼终会翻身，干了一个月客服，我被调岗了，从一楼的网易有道，到了4楼（或者3楼记不太清了）的网易云音乐做运营，（开始以为运营还是客服）后来才发现根本不是一回事，在网易摸爬滚打4个月，迎来了人生第一次实习转正，高度紧张，让我不能好好说话，做ppt，做的乱七八糟，好在讲的时候思路比较清晰，当然啦转正肯定是失败的（认清了学历的差距）我被同组的另外一个同学pass掉了，后续人家在转正中胜出了，已经留下了，我当然是找到下一家实习离开了网易，当时找实习，学历低的事实我已经非常清楚了，我开始面试小小厂（20-99人）然后莫名奇妙的让北京的腾讯给面试了：内容运营，当时只记得他们说自己很缺人，不看学历只看能力（我不信）我就去了，半个月我就离职啦离开了腾讯，福利什么的都挺好，组里的氛围不是很好，后续在腾讯的楼里面试了现在的公司，这一实习，就是6个月起步，后续留在这边也是成功通过转正了，期间的时候我也投过其他的公司，但是能进面的很少，更别说做笔试了，最多就是个行业，腾讯的秋招我进面到了HR面还是被刷下来了（base深圳），好在现在的公司还是很不错哒！希望未来一切安好！#牛客创作赏金赛#

网易有道在职员工，真的不建议大家来。来之前就感觉很缺人，来了以后发现组里正职陆陆续续跳槽，提前跑路。公司存在职场霸凌，领导对待员工态度不一，甚至会在上级面前抱怨员工不尊重他们。工资方面更是随意降薪，态度强硬说绩效问题公示就可以了，不需要征求员工同意，领导直言待的不舒服就走人啊，到最后就是逼着你不得不走。大厂又怎么样呢？该不专业还是不专业，我们这个项目组就是小作坊，课程不专业，也没有专业的师训，领导是忽然空降的。

入职时公司发了一个入职大礼包，里面有一个挎包、一个陶瓷杯子、两支笔和一个手写的笔记本。公司提供免费工作餐，每天都会提前十分钟发送菜单，可以提前选择想吃的饭菜。工作时间是九点半到十点半上班，六点就可以下去吃饭，六点半就可以打卡走了。在我的部门，暂时没有出现加班的情况。总体来说，我觉得公司氛围还不错。

我是在北京网易有道事业部实习的，目前在新媒体运营岗，今天来说一下我个人的实习感受：网易的伙食待遇是很好的，一天免费四餐，对于北京来说相当不错了，能省下很多点外卖的钱。对于非京籍和非北京在读的实习生有每个月500的通勤补贴其次，我觉团队氛围很友好，mentor人超级好，大家工作间都是互帮互助。而且我在的部门是没有加班现象的，工作强度属于忙但是不会占用休息时间。在这里的一段时间，我发现大厂确实是能学到东西的。来了网易实习后，我接触到了很多业内的知识，各个方面的业务多多少少都能接触到，比我在之前的公司学到的要多，所以平台的确是很重要的。

前段时间在网易有道精品课产品经理实习，感觉蛮不错的，分享给大家。先说说福利，房补500/月，有早晚班车，并且提供三餐+周五下午茶+节日礼包健身房。上班满9个小时就可以（包括午休的2小时），在手机APP打卡。一般上班时间我们是10:00-19:00。但因为基本上会在公司吃完晚饭才走，所以都差不多8点才走。网易的食堂是出名的，每天的中午11点公众号准时发送菜单。食堂有十几家店，烤鸭店是永远队伍最长的。可以邀请朋友来吃饭，申请访客拿饭票就可以了。晚上空中花园还有烧烤啤酒，但这个是要自费的。说实话，我觉得网易的工作强度蛮松弛的。官僚氛围也没有那么重，同事的年龄也都挺小的。哪怕有系统要急着迭代，领导也是...

偶然的机会来了网易有道实习，今天给大家分享一下我的实习情况。首先，通知的上班时间是9：30-12：00、13：30-18：30、双休，但实际下午上班时间是14：00-18：00，中午休息两小时，下午六点就可以下班吃饭啦。还可以弹性上班，如十点上班，相应的推迟半小时打卡下班即可。网易园区内独栋办公楼，公司配备台式电脑，有WiFi，办公桌面积大，过道宽，午休可以直接把椅子靠背放到最低来睡觉。而且公司是包三餐的，每个月固定伙食费800（用于午晚餐、下午茶），另外还有每天8元的早餐券，除了吃食堂也可以在点餐系统上点外卖，外卖可以点赛百味等，每层楼都有外卖柜这里的工作氛围很好，入职会有一个正式员工来带你...

#听劝，这个公司值得去吗#网易有道有没有老哥了解的，加班情况、公司氛围什么的能展开讲讲吗？

我是23届的应届生，在六月出头的时候被秋招签的公司毁约三方，在经历过了半个月的折磨后，终于oc了，新公司比之前公司业务竞争力强很多，也算是有一个还不错的结局吧。经过这件事，我有了不少感触。首先，不要轻易相信hr说的话，对他们来说，公司的利益最重要，你的死活对他们来说无所谓，我这的hr前前后后食言多次，并且还企图营造出一种是我主动想解约违约三方的局面，甚至还让我赶紧去把离职手续这些搞好，说什么“早点办完免得影响你后续找工作，毕竟hr的圈子就那么大”，只能说crazy。第二，小心你的同事、上级，你在的时候大家或许看起来其乐融融，实际上背后可能暗戳戳捅你刀子，踩你两脚也很正常，不要把轻易把同事当成同学、室友对待，不要太放松（不过同批入职的应届生应该要好一点）。第三，面试太简单的公司也要慎重，因为他们可能根本就没有通过面试了解出你擅长什么不擅长什么，到时候入职给你安排一些莫名其妙的你不擅长的工作，然后以你这方面能力不够把你踹了也不是不可能。最后，我还是要带上这个恶心人的公司的名字，这个公司没有道德底线，没有诚信，我只能说大家如果有的选，别去，除非你想拿自己的前途来赌，说的就是你，浙江途众汽贸股份有限公司。公司在宁波，各位在浙江在宁波的朋友，慎重，已经在哨哥的光荣榜上了，就不用召唤了。 #2023届毁约公司名单# #为什么那么多公司毁约# 关联 #晒一晒我的offer# #如果可以选，你最想去哪家公司# #工作两年想退休了# #2023届毁约公司名单# #23届的你们都什么时候入职？# #我的求职思考# #工作后会跟朋友渐行渐远吗# #牛客在线求职答疑中心#

这里比较舒服，每个人都挺好。 1.基本有很好吃的菜，每天的菜基本不一样，有水果，有汤。网易的伙食真不错。 2.而且同事之间关系比较淳朴，没有太多的勾心斗角。领导，上司很放心给予任务，也愿意教导。 3.网易有道平台还是不错，能有许多的见识机会，是应届生或者在校生加入互联网的一个好方向发展前景相对一般，就是教育客户比较多上司与同事都很好，很愿意教

如果是热爱教育行业的朋友，比较推荐来的，在这里上班，不仅可以工作，还可以学习新的知识。但是就是有点辛苦，因为线上教育不像线下，手机随时会有学生问问题，不过年轻嘛，吃点苦没啥哈哈。还有在续费期工作会比较繁琐，因此如果没有耐心不建议来这里。这里同事也都是年轻人，比较有朝气。

2021 年 4 月 22 日，全球领先的软件及咨询公司思特沃克（ThoughtWorks）荣获InfoQ 颁发的【InfoQ 2021 中国技术力量之“最具吸引力雇主品牌”系列榜单之最具吸引力雇主品牌Top10、最受高管喜爱的企业Top10、最具员工幸福感的企业Top10、学习型组织Top10】四项大奖，本次榜单经由近 20000 名开发者公***选，20+ 专家评审，耗时近两个月打磨。 本次榜单中的企业包括腾讯、ByteDance字节跳动、网易有道、快手、戴尔科技集团、中金电信等头部科技企业，这些企业在垂直技术领域发展、数字化转型等方面各具特色，业务范围涉及全产业链的各个环节。同时...