职场上太老实的人混的都不太好是什么原因呢？ 1、性格唯唯诺诺，不会来事 老实人大多有的性格通病:表达能力弱，没有主动思考的能力，遇事唯唯诺诺，没有担当。所以领导总喜欢找老实人千活，却从不提拔，因为领导也知道他只知道埋头干活，不会说话不会来事。 2、比较心软，缺乏大局观 老实人越是与人为善，越不敢得罪人!因为他常常会被“不好意思”所绑架，不愿批评人，更不敢布置工作。慈不掌兵，领导提拔他，他也不起来，还拖累团队! 3、不懂人情世故，情商不高 老实人说白了就是太单纯了，只会专注于自己的事情，而且不懂得变通。认真做本职工作固然是美德，但不善于处理复杂的人际关系，是很难当上领导的。 4、太过循规蹈矩，固...

双非本科大四在读，在校期间一直学的就是Java相关，下面简历（说实话现在基本也忘了差不多了）是24年2、3月份打算找实习时写的，当时boss沟通200多家，投出去20份简历无一面试随转战考研，现在来看研究生肯定是没希望了，想问问各位佬，接下来是锚死Java，还是转测试或者安卓，我知道的同学当中还没有拿到Java开发offer，基本都是转了测试或者安卓，本科期间也学过安卓，所以大部分同学还是走了安卓开发，但是本人对安卓不感兴趣，再加上当时老师讲的一言难尽，所以上课的时候也没有好好学现在转的话基本上是从0开始，想问问各位佬有什么好的意见，如果坚持Java的话接下来该怎么准备