缺点:SEA股价低、融资难、勉强自负盈亏，主要市场东南亚面临 tt/temu 竞争，重点市场 BR 目前投入产出比不算很高，综合表现一般；公司内部人水平参次不齐，有草创就在公司的、水平不行但身居高位，有大扩张时招聘来各个公司的人、技术尚可但有人工作习惯很差、阿里味重涨薪、年终奖等情况不稳定，今年听说高绩效的很好，低绩效的很差现在还在招人的团队，可能会有加班多（到 9 点），建议 maimai 问一下Shopee自2021年开始施行“361”的绩效末位淘汰制度，每次考核10%的员工会拿到C级的低绩效评级，每个季度考核一次，连续两次就会被pip（绩效改进计划）。“pip好像没听过可以通过的，pip...

1145定律 这样代表一定会发offer吗？

面对那些题目，我真的很无聊，尤其是那些关于学术规范的考题。写作和研究本该是尊重他人成果的过程，但有时却像是在拼凑拼图，令人感到疲惫。还有那些关于巴塞尔协议的题目，虽然我努力去理解，但是还是掌握不了。每次考试都像是在和时间赛跑，心里满是焦虑。希望下次能有更好的状态，迎接挑战吧。