不理解，（他跟我说的这总任务全权交由我，但是我收到的消息只是要做这总任务的其中一件事情。）他说的总任务教给我这件事我没被通知到，我说看一下老板给他发的消息是怎么说的，或者让他去跟老板确认一下，然后这家伙死活不让看，看了就是冒犯他了，不尊重他了。跟他说我就做我收到的这个任务。然后他说自己任务多啊，需要有喘口气的时间。我这边任务也很多啊，我怎么喘气呀？我也需要喘气的时间。一说就是要跟让我去跟老板说。我现在都不知道老板是不是真的跟他说过这件事情，我怎么去跟老板说？

甚至没面试🥲

虽然名义上是单双休，但实际上365天无休，随时都得接电话，休息日也得开会、填表、走流程，搞得人根本没法真正休息。每年都有季节性裁员，真是让人心惊胆战。被裁员的员工没有任何补助，直接就被扫地出门了。交接工作？不存在的，基本上都是自己摸索，前两个月几乎没有自己的时间，一个岗位就一个人，没人指导，全靠自学。工资这块儿也挺让人无语的，同一岗位的工资差别大得离谱，感觉中间有不少猫腻。子公司那边更是随意罚款，什么事儿都能成为罚款的理由，每个月还有固定罚款。岗位分工也不明确，只要下到场区，一个人得干好几个人的活儿，绩效不明确，拿不到对应的薪资。工资和付出完全不成正比，工作强度大，精神压力也大，感觉一直被逼着...