感恩牛客的各位大佬给我的各种面经，把我自己整理的重点面经也发出来给后来人看看。其实，到后面才发现这些不过是非常简单的问题，所以不妨把战线拉长一点。切不要为暂时的得失而胆怯！重点的知识CMS（Concurrent Mark-Sweep）垃圾回收器CMS（Concurrent Mark-Sweep）是一种以最小化停顿时间为目标的垃圾回收器，适用于低延迟的应用场景。它主要用于老年代的垃圾回收。CMS 的工作过程分为四个阶段：初始标记（Initial Mark）：标记直接与 GC Roots 相连的对象，这个阶段会触发“Stop The World（STW）”，但时间很短。并发标记（Concur...

秋招不易，收了5个oc，却收了50多封感谢信😭😋已oc😋字节腾讯美团科大讯飞中兴😉等oc😉快手滴滴京东😭三面挂😭TME百度度小满😭😭一二面挂😭😭小红书米哈游😭😭😭简历挂😭😭😭阿里云淘天阿里国际灵犀互娱达摩院蚂蚁旷视商汤大疆地平线西山居momentabilibilioppovivo荣耀蔚来tplink普联tplink联洲

泡池子比例不明，面试笔试毫无反馈，录用决策后毫无反馈，泡池子一个多月无法联系到hr？，官方电话问就是流程中，无任何信息。给人希望又随意对待。 如果需要筛选，大可以在笔试面试过程中加强筛选。如果需要差额，大可以明确比例。 如果需要排序，大可以给出评价标准和分数。 每一位候选人都付出了时间和精力，即便现在就业竞争激烈，求职者被动，但也值得尊重。没有人活该泡你深度不明的池子，也没有人活该在早早面试完等待一个月，等待所谓统一的录用流程。 怎么后续要等待统一的感谢信吗 (有吗，不会是永远是录用决策状态吧) 如果这就是你们对待校招求职者的态度，这很难评，那我祝你成...