首先，基恩士面试竞争激烈，差不多100个人里才有一个能进来。收入方面，虽然不算行业最高，但也很可观。像我们新人的起薪大概在21K左右，工作满一年能涨到29K，满两年后有机会升职为leader。不过，升职不是随便的事，得看你自己能不能撑得住。还有，关于税的问题，很多人觉得公司不给避税很坑，其实这是外企的规定，收入高了自然税也高，所以这块我还能接受。工作量方面，刚入职时确实会有很多琐事，有时候忙到晚上10点，但法定假期是绝对不会少的，周末也不用担心接客户电话。老板不会怪你，毕竟业绩和收入是分开的。

是不是安克改薪资结构了，不过base确实挺高的，在纠结

工作时间是早上8点到晚上6点，周末双休。但午饭时间根本没法好好吃饭，基本上就是“看天命”，小网点一个窗口，客户来了就得办。说到工作内容，柜员的活儿是必不可少的。无论你报的是科技岗还是客服经理，最后都得被分配到柜台上。压力嘛，业绩倒是没啥，但搞错钱、收到假币这些事儿，真的是让人心累。尤其是主管的要求，真是让人窒息，业务都得他们授权，根本没空搭理你，客户在那等着，你只能干着急。加班方面，县域的网点偶尔加班帮忙打电话，市区的网点就更忙了，待遇还比县域低。晋升空间嘛，资源和背景更重要，能力在这里似乎不太管用。