别被那些「5月没offer就凉了」的鬼话唬住，Kyle师兄之前这时候也慌得一批。师兄的经验是这样：1. 公司笔试说是5月截止，其实6月还在偷偷捞人！并且统一的笔试批次截止后，还会根据投递情况补加笔试！2. 没暑期实习真没啥，很多师弟师妹都不具备暑期实习的条件（导师不放实习）。重点是你得攒几个能吹的项目，哪怕是自己折腾的野路子项目，关键要能讲出花来，通常是两个项目起步～3. 现在该干嘛：- 每周拿1-2家小公司练手面试（面挂也不心疼）- 死磕2个拿得出手的实战案例（搞明白比盲目刷题重要10倍）- 8月前准备好几套面试话术（不同面试官对症下药）师兄根据这几年的经验总结都放在这里啦点击查看&nbsp...

双一流本第一个项目是自己一点一点写的，不是照着视频做的，第二个是鱼皮的，但是每个功能我都有思考和拓展过所以我觉得如果问我项目我还是比较有信心的。八股从年后一直有在背，算法题每天坚持做3道。抱着锻炼自己面试能力的想法投了几个大厂，但是毫无疑问石沉大海。求大佬拷打，真的很想去实习啊

HR小姐姐态度很好，沟通很友善时间：今年三月面试相关：因为不是销售专业，二面没能让面试官大人满意就挂了，自己的销售经历也就在学校搞搞活动、卖卖文创小产品...看到面试官对自己专业和岗位不是很匹配而皱眉的时候...面试问题： （两次面试问的都差不多，都问了销售经历）自我介绍你这个专业毕业的就业动向你的求职方向是什么你的专业和过往履历都和销售不匹配，为什么呢你是哪里人你有过销售的经验吗之前考研还是考公考公是自己的意愿吗你对工作地点有什么要求父母的工作你的三个项目里面最印象深刻的是哪一个你的父母能对于你的职业有什么规划吗你对地点有什么要求面试后一两个工作日发二面通知