9月27号三面，到今天收假了链接还没消失也没变灰，我已经被遗忘了吗

9.30号hr面完，当天就云证了，但是到今天为止hr链接还在上面，xdm有遇到这种情况的吗，会不会给挂啊10.13更新：催完过了两天状态还是没变化，猜测可能是在排序吧，焦虑，许愿下周能录用评估吧 不要自动变灰就好了10.17更新：10.13hr转复试，10.15流程自动变灰，发邮件之后又捞回来，现在复试还没约面，应该就是在排序，许愿能约上下一面复试……更新：10.22复试结束，录用评估开泡了，好长的流程 #腾讯#

上周的一面完了之后当天晚上状态转成复试，显示等待面试安排，过了一周一直无安排，今天提示流程结束。现在还有这种挂法的吗#腾讯#

先上来两道经典手撕lru：代码基本完成时候，有一个bug调将近5分钟没出来，面试官提示一下才解决。思路是hashmap+linkedlist，在linkedlist的remove操作时候没把int转成Integer导致按照下标删除元素了。最长回文串：面试说时间已经不够了，让我说一下思路就行，我直接说了中心扩散法，最优解是dp，但当时想着有一个解了，直接没提dp。开始问项目我看你有一段实习经历是吧？我回答说那是一个自己写的项目（难道不会是以为我有一段实习经历，才放我面试的）看你项目中有发博文功能，假如你有上万条评论，你该如何解决？分页展示你使用过k8s么？没，用过docker从这里开始已经汗流浃背，胡言乱语了你项目有遇到什么新瓶颈么？练手项目你项目一个人写的还是多人协作的？一个人你介绍一下你项目好用第三方框架？redssion以及消息队列你能分享一个你最近学过有意思最新的技术？不算什么新技术，最近在学微服务你说了微服务，你觉得你这项目为啥需要拆分？遇到热点服务，可以减轻压力反问还有什么欠缺或者学习的么面试官说前面代码能力是没问题的，第二题可以了解dp的方法并且可以改善代码命名规范。然后说了希望有多人协作能力，并点评我的项目仅仅使用靠调方法没啥亮点，要是能提到使用redis数据结构解决什么问题会比较亮眼。虽然面试官人很和蔼，感觉已经凉不能再凉了，估计是想要一个有工作经验的2024.10.17 20:00   历时40分钟2024.10.20           流程结束