发面经，攒人品~1.自我介绍2.对测试开发的认识3.常用的测试方法4.针对上面说的测试方法写测试用例，并举例子5.手撕代码 算一年中的第几天6.sql题7.找sql写的bug

#银行笔面经互助# 感觉比较简单就有点拉家常的感觉1. 自我接受2. 询问工作意向3. 询问学校经历4. 如何解决有人不听安排，或者不能完成任务你怎么解决的5. 介绍项目，介绍自己的工作内容6. 询问测试相关知识：测试流程，黑白盒测试区别，功能测试有哪些，测试方法有哪些？7. 场景题：银行转账这么一个场景，设置测试案例有哪些8. MySQL，询问索引有哪些，索引的缺点是什么，场景题：从表中读取物理成绩，然后降序排列9. 手撕：字符出现次数，按字母顺序排序输出。10. 反问：流程#招银科技##招商银行#

#牛客在线求职答疑中心# 比亚迪进入人才库就是没机会了嘛

投递岗位：数字金融岗（信息技术方向）时间线：9.14网申-9.23一面-9.24二面（二面结果据hr说一周左右出）面试流程：一面：6V6无领导小组讨论  所有岗位混在一起辩论  建议多说 每次说久一点  我在自由辩论期间发言一次  大概1-2分钟  最后总结陈词发言大概2-3分钟  可能因为分点发言且逻辑清晰  顺利通过一面二面：1V2 两个hr  我猜测广分的技术岗可能缺少hc名额  二面没有询问专业技术方面的问题  问题主要集中在家常  例如：是否投了互联网厂？ 为什么想选择银行？  本科是否保研？ 身边的同学的投递情况如何？ 等等类似问题  缺hc仅个人猜测  目前正在等待二面结果另外：与我同场面试的金融专业同学有被问到  是否能接受转营销岗  估计是没多少hc吧：）