其实最难的不是offer，而是进入了公司，发现累的要死，很多同学进入了工作后，朋友圈就没有更新过了，所以大家在签约的时候一定要打听清楚！ 目前的重点还是先尽量投，尽量拿到！offer就和抢演唱会票一样，抢完第一波之后等回流了，大佬拿着再多意向书，最后也只能签一个，，越厉害的，拿的offer越多，且都是非线性增长的，只要上面的人释放完意向，紧接着链式反应，大家都会有有offer的另外投递不同岗位需要根据JD准备不同简历。不同岗位对岗位要求不一样，写简历一定要根据JD去更改简历，这样才能做到符合岗位要求，不会连HR筛选都没过；内容要尽量充实，能够反映个人能力或特点； 内推直接看这里【岗位类别】项...

大二下，急招实习，各位大佬请给点建议。

被拒那么多次，终于轮到我了

本次笔试难度中等，最后一题有点坑，但是这一次要通过150分终于没有那么难了。第三次机考的同学运气不错，抽出了ssr，终于迎来了自己的耶路撒冷，大家一起给前两次机考的同学行注目礼！第一题很简单，遍历图像，筛选亮度为m的坐标，按规则排序后取前k个即可。第二题难度也不大，自顶向下递归，父节点操作次数影响子节点，累加切换次数即可。第三题没有明确数据范围，数据是支持暴力解就可以通过的。为大家整理了各大厂笔试真题与答案，都放在在线文档里了*****点击上方特殊符号即可打开