一、机考（352分） 第一题：api集群负载统计第二题：剩余银饰重量第三题：结队编程二、综测 综测按照攻略和注意事项答题就好了，然后是准备面试和简历 三、hr面：首先是自我介绍，然后根据简历问了一些大学时期的经历，然后是聊上一份工作的工作任务，以及项目经历，离职原因四、技术一面（多数再问项目）：1、自我介绍2、手撕代码，实现一个双端队列 3、聊项目，聊上一份工作，项目中遇到的问题，有没有遇到多线程死锁 4、问了下jvm内存模型 5、问了下es的原理 五、技术二面： 1、自我介绍 2、开始问Java八股文，问了半个小时，问得很广，但问得不深，涉及jvm内存模型，垃圾回收器，多线程，计算机网络模型...

大过年的，华为hr不放假吗

一个好的简历核心内容包括哪些呢？我直接给出我的答案：个人基础信息、实习经历、项目、荣誉证书、专业技能、校园经历、个人亮点。下面我详细介绍下各个部分应该怎么写。1.个人基础信息部分包括姓名，年龄，邮箱，应聘岗位，电话，照片2.专业技能部分重量级，大概率面试官是看着你的专业技能部分问相关八股专业技能大家可以直接参考我的描述，我的这个是经过10几次修改的，不光技能比较全，而且涉及到的八股知识都是比较常问的，都能在我的八股专栏里找到的。有次面试官看了我的专业技能描述说这是3年工作经验的水平，难绷。那专业技能部分涉及的八股怎么准备呢？我整理了我的八股专栏，里面包括：java基础；计网操作系统；mysql...