武汉湖北移动线下面试，bg双非硕线下面试，11.15号 1.1分钟的自我介绍 2.家是哪里的? 3.愿不愿意下县? 4.愿不愿意去其他地州? 5.对报的两个岗位，你有哪些能力可以与其匹配? 6.还报了哪些单位? 7.如果其他企业给你offer，你还会选择中国移动吗? 8.选择offer的原因是什么? 9.成绩排名 10.期望薪资是多少?感觉就是了解自己意愿，如果表现的意愿好，成绩好一些感觉可能性大一些

群里看到的，真的假的啊，团子动真格了？！#美团求职进展汇总# #校招#

被挂了终于可以吐槽了华为秋招流程简直是遇到过最糟糕的一面正常二面面试官迟到了二十分钟，答题环节一直在催促和打断，最后只给10分钟手撕，幸好成功通过了前两面然后三面约的是线上，身边人都是线下，多问了一句就被hr吊，完全没有投简历的时候求你进的好脸色三面更奇葩，面试官直接不开摄像头，全程压力，贬低实习内容，最后喜提挂技术不好可以挂，没有hc可以提前说，不尊重人真的不理解明年打算换苹果了😥

最近作为面试官参与了几轮公司面试，想把被拒的同学犯的错误小结一下，希望大家未来面试不要重蹈覆辙。1，不清楚申请的原因很多时候当我们被问到这个问题的时候，都开始赞颂企业以及所在的行业多么好。更好的逻辑可以先说说自己的职业规划，兴趣爱好，然后阐述为什么选这个岗位，表达和企业一起成长的逻辑。2，不清楚自己的优势很多时候一个岗位不是我们一个人在面试，站在用人单位视角，你需要给出不选别人而选你的理由，这里核心是找到过去能力和经验可以复用的地方，强调自己如何快速上手目标岗位。3，缺乏充分的准备很多时候我们在面试前对目标企业和岗位的研究工作不充分，尤其对目前企业以及所在的行业的理解，导致面试感觉在听面试官上...