首先，工作氛围相对单纯，大家都忙着自己的事，内斗的情况少。不过，升职这事儿就有点难了，因为公司没有明确的级别体系，想要往上走可不是那么容易。再说说决策，老板定的方向很明确，不会搞那些花里胡哨的东西，不会浪费时间在没意义的事情上。目标定得高，压力也不小，考核标准也很清晰，想混日子不太行。

211硕双非本，原来这么垃圾？投一次被拒一次，笑死。 #0offer是寒冬太冷还是我太菜#

哪个程序员要背绩效了？

以下三十多道八股，包括但不限于：请做一下自我介绍。结合您的项目经理经历，讲一下您对数据仓库的理解。描述数据仓库的四大特点。询问您是否有涉及实时数据仓库。介绍HDFS的副本机制。介绍HDFS的编码机制。介绍HDFS的高可用机制。介绍元数据表的存储方式及其表结构。介绍用户定义函数（UDF）、UDTF及聚合函数。介绍窗口函数及其使用场景。介绍Hadoop生态中常用的数据存储格式。介绍Hadoop生态系统中的资源调度器，包括FIFO、Capacity Scheduler和Fair Scheduler。介绍Kafka分区副本的特点以及如何保证消息不重复消费。询问您对Spark和Flink的了解程度。介绍...