其实是24年11月投的日常，但是25年2月捞起来了就一个手撕，然后就是疯狂拷打实习，也没什么常规八股，闹麻了1. 上来就是手撕，leetcode209，成功写出来实习：2. 责任链怎么应用的；策略模式怎么应用的，和工厂模式有什么本质的区别；了解其他设计模式吗，单例模式会有什么并发问题怎么解决3. 项目对并发有没有什么要求；实时性有没有什么要求，兜底策略是怎么做的4. 下游服务出问题了，怎么提前感知而不是事后真正出问题了才知道项目：5. Netty的心跳机制是怎么实现的6. SpringBoot的依赖注入是怎么理解的，怎么实现的；有没有自己写过starter7. 文件分片上传合并和断点续传怎么实...

兄弟们，这个简历有啥问题不

测试岗打招呼全都是已读不回，可以帮忙看看简历是有什么问题吗😭

老样子半小时，详细问项目具体实现，业务为啥这么拆分。多问了一点你认为的比较有难度的地方，针对这个难点提出了具体的问题。问了项目过程中你比较认为有难度的地方，怎么解决的，是不是最优方案。面试官人很好，就是一点八股都没有问的我很慌，最终结果算好的。面的那天下午和第二天下午都打电话跟我确认到岗时间，但不肯推进官网的流程，三面了感觉没有任何进展，我最终选择拒绝这个日常实习(我有别的oc了)。