offer就和抢演唱会票一样，抢完第一波之后等回流了，大佬拿着再多意向书，最后也只能签一个，，越厉害的，拿的offer越多，且都是非线性增长的，只要上面的人释放完意向，紧接着链式反应，大家都会有有offer的，其实最难的不是offer，而是进入了公司，发现累的要死，很多同学进入了工作后，朋友圈就没有更新过了，所以大家在签约的时候一定要打听清楚！ 目前的重点还是先尽量投，尽量拿到！给大家详细聊一聊公司上班细节，大家可以评估下自己来了能否适应。智驾整体强度都比较大，因为基本都算初创公司，还没做到能躺着收钱的地步，凡事看两面，压力大但是能学到东西，不至于说每天干重复的东西么没有提示，工作时间10a...

大佬们帮忙看看简历

双非一本，boss都是已读不回或未读，怎么办，还有希望吗

之前面完忘记写了，补一下。2.27 第一次面试，没啥经验3分钟自我介绍 + 40分钟常规八股（没怎么碰项目，可能是太垃圾了），20分钟LRU手撕，比想象中的快面试官人挺好没有为难，平易近人项目为什么用多线程不用多进程共享内存的底层原理虚拟地址空间相关平时什么情况下遇到崩溃，怎么解决（结合虚拟内存提问）数组越界一定会崩溃吗c++的new和malloc有什么区别free 释放 new 会怎么样，free 两次呢tcp和udp的区别（太紧张居然没答出几个）tcp怎么实现可靠传输三次握手和四次挥手可以少一次吗四次挥手过程tcp数据到达是有序的还是乱序的，交给上层是有序的还是乱序的浏览器输入网址过程（吟...