1.自我介绍2.项目介绍和深挖（这个根据你个人去问，不过问的最多还是怎么实现的，如何去优化，有没有更好的方案，你有没有在你的项目里面用过XXX等等，本质上要你吃透你的项目）3.聊了工作和公司。4.象征性问了一些前端知识：浏览器输入URL ，Vue响应式，web存储，浏览器安全后面就是反问和公司介绍环节，说了加班情况、薪资结构、公司业务，也是介于我是转行，面试官觉得给不了这么高，可能要我降薪去，要我后续考虑一下。所以基本可以总结一条规律：大部分情况，一面是基础或者问项目，二面是项目和个人经历和和公司情况比较多，当然也有全是技术面或者全是闲聊的，具体看公司和面试官和部门。

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女朋友说请我吃饭

工作量名义上是965，但实际上不加班根本干不完。虽然公司不鼓励996，但你要是真心想把事情做好，还是得拼一拼。相比我之前的工作，这里的工作量和工资是成正比的，涨得还挺快的。工作强度方面，由于我独立负责一整摊子事，真的是操心得要命。每次都得为结果负责，绩效压力也不小，最近两年我都开始冒白头发了。氛围方面，大家表面上都很和气，但其实内心都在拼命向上管理，拉通对齐是必须的，不能有一个环节掉链子。沟通能力真的很重要。