简历的重要性相信大家都是清楚的，简历的好坏直接决定了面试机会的多少，以及是否有面试机会。 例如，上周我这把一个 92 院校的同学推荐给朋友表哥了，他表哥是某知名电商公司 Leader 级别的人物，他去这个 PDD 已经 5 年了，是位不折不扣的大佬，但推荐的结果却令人感到失望，不出意外的挂掉了，这是他的反馈： 0.如何写好简历？ 在一份简历中，HR 和面试官最关注的点有以下 3 个： 学校/学历。 专业技能。 项目经验。 其中，学校/学历是不可变的，所以几乎没有优化空间可言，那作为 Javaer 的我们就只能在专业技能和项目经验上下足功夫了。 1.专业技能 什么样的专业技能才是面试官想要...

能提点建议不，简历怎么改，没科研成果，且是跨专业的

最近大疆的校招开了，帮助大疆更好的应对面试，我分我去年面的大疆面经，时间有点久了，记录的问题可能给不出答案了去年9月26面的大疆，一共两面，二面还有个HR，但是是一个人提问。一面：自我介绍之后全程讲项目，问项目，问的很细，包含一些参数设置，为什么这样设置，等等，比如我其中有关有限元的就问到了网格划分相关的东西，还有网格质量评价指标，当然主要还是依据项目进行与项目相关的基础知识的考察，大概有一个小时，面试问题密度还是比较大的，需要对项目非常了解，并且要考虑全面。二面是国庆节回来之后面的，忘记具体是几号了，没做日期的记录二面：二面问了面试过的同学是说问项目，但是我面的时候问的是比较发散的问题，问了...