作者：量子位事情是这样的。Business Insider 最近获得了特斯拉内部薪酬数据库（截至 2021 年 12 月）的访问权限，里面有 10 万名员工的薪酬数据。然后他们发现了有关特斯拉薪酬的一系列猛料：面试 9 轮只为招聘特斯拉铁粉；采用低底薪 + 股票奖励策略，打出 “高风险、高回报” 口号；特斯拉底薪低于同行，不及苹果、谷歌、英伟达、Meta、福特等科技公司和传统汽车制造商；工程师更有可能获得股票奖励；仅有 4% 的员工通过激励股票期权（ISOs） 获得股票，且通常授予高管；……（顺手推几个技术大厂的机会，前、后端or测试，感兴趣可以试试 ）更多爆料细节如下——马斯克招人策略：低底...

我感觉我说的没毛病😂😂😂

面试了不到20家公司，尽力而为，最终只收到了招银云创的offer，觉得自己的努力似乎没有回报。这几天我有些精神不振，等offer的焦虑和拿到后又感到崩溃的矛盾心情交织。今天吃完饭回到宿舍，躺下小憩，突然觉得一切都没那么重要。工作而已，薪资高低并不会决定我的生活。秋招就这样结束了，接下offer，准备迎接新的挑战，心态放轻松，继续前行吧。