有xd知道分布式云这边的三面是问什么吗？有无手撕和八股呢已挂

摆脱学生思维，职场开挂的秘诀职场就像一场牌局，想要在这张桌子上留下来，首先得学会放下那种“学生思维”。我记得刚入职时，脑海里满是课堂上学到的知识，觉得只要努力就能得到认可。结果呢？发现自己在团队中并不那么受欢迎，甚至有点格格不入。学会灵活应变在职场上，灵活性是关键。记得有一次，我在一个项目中坚持自己的想法，结果团队的意见完全不同。那时候我才意识到，光有自己的主见是不够的，听取他人的建议和反馈，才能让项目更顺利。后来我学会了在讨论中多倾听，适时调整自己的观点，结果不仅项目成功了，团队氛围也变得更好。关注人际关系另外，职场人际关系的重要性不言而喻。刚开始工作时，我总是埋头苦干，忽视了与同事的沟通。...

跑了两躺线下，感觉好无力。。同组的都是大佬，实习项目吊打我，口才好经验丰富学历高，我到底拿什么争。感觉从合肥跑回来面试是个错误的决定了🥹秋招到现在了只有一个小私企offer，其他的要不挂要不还在池子。。。啊到底什么时候能结束秋招😔

一面（1h）没让自我介绍，对着写的简历评价了一遍选一个收获最大的项目讲一下我就挑了项目里面跟并行计算相关度最高的一个讲了一下（硬件加速相关）项目追问：阵列的结构，数据流怎么设计的blahblah然后直接撕代码，不过挺简单的，我的题是计算32bit输入中1的个数（当时没想写什么优化，就写了简单的移位+计数+中间寄存）对我写的代码分析，然后说我这样设计需要的周期太多了，以及寄存器资源有点浪费，有没有考虑过组合逻辑我就说按位for循环加起来，但这样会不会时序过不了，然后就顺势问时序过不了怎么解决，加法器和寄存器的资源哪个占用多之类的blahblah然后就是设计和验证的基础知识，具体问了哪...