#中国移动面试#写面经攒人品，AI面试->线下面试（没去，转线上）->笔试->素质测评->线上一面...9.26  投递中国移动广东公司；10.16  AI面试通知，作答时效2天，面试时间约22分钟，都是开放性题目，比如最近遇到的最大的困难，如何解决等诸如此类的问题，每道题好像有30秒的思考时间，2分钟的作答时间；10.17  线下面试通知，这个时候AI面试还没做，就发短信让选择面试地点，只有北京、武汉、广州三个地方，我在上海，所以选的最后一个选项：等线上面试；10.24  通过简历筛选，线上笔试通知10.26  14点-16点；10.26  笔试，没有编程题，差不多是行测和企业文化知识，考查逻辑思维能力、空间想象能力、简单计算能力；11.1  在线素质测评通知，作答时效2天；11.5  线上面试通知11.7-11.811.7  线上一面，hr面，面试官非常亲切，问的都是开放性问题①自我介绍②学校学习和实习期间有什么不一样？对你自己的改变有哪些？③问了一下简历上的硕士学历，属于个人问题，跟hr解释了一下④实习期间遇到的困难，如何解决的？⑤身边的同学、老师对你的评价反问环节：我问的大概什么时候出这次面试结果？后面还有几次面试？回答：大概一周左右，等统一安排，后面还有2-3次技术面，也有可能两次技术面合并感觉回答的还可以，准备的问题都没有问，比如为什么选择广东？为什么选择移动，其他运营商有没有投？有几个offer？提问各位牛友：有没有具备含金量的反问问题，让面试官感觉到我非常想进移动？面完发现自己提的问题丝毫没有让面试官觉得我非常想进移动，但心里是想的只是缺乏表达能力

8道题，主要问大学/项目/实习中，压力如何调节、成员之间的沟通协作、遇到问题解决方法、做的比较有成就感的事情等等列举在大学期间参与的实践活动或项目经历、你担任了什么角色、如何调动成员的积极性、达到什么效果；实习/学习压力环境下，如何调节，如何分配时间，做了什么，达到什么效果？列举，成员之间如何合作，完成共同的目标，遇到过哪些问题？列举得到高度赞扬的场景，是什么场景下，你做了什么，有什么独特的解决方式？如何突破自己的知识边界， 你都做了什么，达到什么效果？可以准备一个校园实践、一个比赛项目、一个实习项目。

有佬知道ai面会问些啥😳

2024-10-18刚刚面试完：https://www.nowcoder.com/share/jump/17293458856612024-10-19就收到了测评通知。邀请您参加【中移杭研】在线专业测评，测评通过后将邀请您参与集团在线统一笔试（10月26日下午14:00-16:00），本次测评正式开始后，您将可以看到11个不同的方向，请您于11个专业方向中选择一个进行作答【试卷分为客观题（博士选答），在线编程题（博士选答），党性测试题（必答）（其中党性测试单独计分）以及问题统计，请注意：专业方向试卷仅有一次选择机会，请谨慎选择。】想起来我投递的应该是嵌入式软件工程师岗位，所以我就选择了嵌入式方...