兄弟们，现在boss沟通了快300个，一个面都没有😂，简历有什么问题吗，简历上的专业技能八股随便深入问

注：为保证用户信息安全，姓名和学校等信息已经进行同层次变更，内容部分细节也进行了部分隐藏另外：我们出这一系列校招简历指导的原因，就是看很多学生被忽悠，没有先定位大厂、中厂还是小公司，导致没有面试机会。 我们不放任何的广告和品牌名，完全是反馈牛客社区。大家也不要私信，现在比较忙，没空帮大家改简历。简历总体说明这是一份甘肃25届某二本大学的Java简历。但是从简历上根本看不出来是25届的，这个是hr要看到的关键要素。校招的第一个法则：必须要确定就业层次，大厂、中厂、小公司的招聘时间点、面试的要求、项目、考点都是有区别的。一般来讲，二本同学就业主体就在小公司。有同学问二本能不能去大厂？大厂每年顶级9...

实习是去大公司打杂好 还是去小公司学技术好啊😭

26届 bg双非一本杭州实在智能（两百人小厂）1.自我介绍（1分钟）2.介绍一下自己负责项目的哪些模块？我说了学习中心模块，然后说用了redis的一些数据结构实现了签到功能，排行榜功等。（3分钟）3.面试官看我用了redis，问我redis崩溃了怎么办？，那不就有一段数据丢失了。我回答重设缓存，rdb aof等一堆内容，甚至设置本地缓存都说了，还是不对。没辙了，他说很简单，把数据存在数据库就行了，给我干沉默了。（6分钟）4.一道编程题三只猴子和一堆桃子，按顺序吃桃子，每次吃一个或两个或三个，最后从大到小输出猴子吃桃子的个数。理解错题目意思了，用多线程写成抢桃子吃了，应该是按顺序吃。（15分钟）...