对于美团新入职的校招生来说，参加周会可能是一个不小的挑战，尤其是在入职的前三个月。在这个阶段，我们往往还没有实质性的工作成果或行动计划，因此在会议中可能会感到痛苦和焦虑。当同事们都在积极讨论时，自己却似乎没有什么可说的，这无疑会增加不安感。然而，我觉得校招生或者实习生需要意识到下面三点：1 理解领导的期望：首先，要认识到领导通常不会期望新入职的员工在最初的三个月内就取得显著的成绩。他们理解这是一个学习和适应的过程。2调整个人心态：其次，我们需要调整自己的心态。即使在这段时间内没有明显的成果，但只要我们保持学习和进步，这就是值得肯定的。我们可以将这段时间的学习心得、遇到的问题以及对未来的疑问记录...