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我已成为0offer的糕手:笔试题难度的大多数题目,AI都做不对的,笔试完以后我去复盘,连参考答案都找不到测几个用例就知道他们理解不好题目了。我现在越来越觉得能不能做对,取决于有没有给AI大模型喂正确答案的语料,有点像if else,考虑到这种情况了,那就有正确的输出,考虑不到,那你就不要指望ai大模型的思考能力能做对了
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挺多人问我的,于是写个文章。先说面经和流程:我当时是宣讲会之后直接面试,当场给口头offer。他官网上显示是两轮面,但那边跟我说只要一面口头offer了就不用二面。面试内容也比较水,看看你简历是不是偏JAVA后端的,然后问会不会JAVA,会不会SQL啥的。还问有没有长期在日本发展想法和理由(我觉得说喜欢ACG也不是不行)。还有虽然不会日语也能拿offer,但是硬性要求N2水平相当的听说读写能力才能正式过去入职,否则接着在国内学。关于这个公司:这公司是个华人开的公司,在东证上市,员工1000多人(官网可查),也算是个大公司。中日员工1比1 ,也不至于会被日本人歧视。招人基本上java开发为主,进去之后让你干system engineer(全栈)。由于公司在国外,是不用签订三方协议的,只需要签个两方就行。关于工作地点:他公司在日本东京秋叶原(就在秋叶原车站旁边,谷歌地图可以看3D地图),但是这公司性质应该是劳务派遣,要去甲方公司驻场开发,甲方基本都在东京都市圈内(注意东京都市圈>东京都>东京),比如横滨、川崎等地(请自行看日本地图)。所以说有些人冲着秋叶原去的应该会失望了。关于薪资待遇:使用年薪制,是12薪,基本工资就是年薪/12。年终奖另算。他这个基本薪资比较奇怪,是已经包含了每月加班35h的费用(官网上也是这么写的),说的是你即使每个月加班不到35h也不会倒扣钱(这不是天上掉馅饼嘛,我觉得应该每个月都得加满35h)。加班超出35h部分他们有内部算法。待机费全额发(待机就是没有项目的时候),待机的时候一般就是去公司参加一些培训啥的。通勤费用报销(不包含新干线、飞机等特快交通),报销初次赴日机票。不包吃住,刚到日本会提供短期住宿(不到半年)。交日本社保,正常交。雇佣形式是正社员(自行百度)关于工作时间:东京时间9:00-18:00,含一个小时午休如果算上每月加班35h,那就按9-19.45算吧双休,红日子正常放假(自行百度),也有带薪假期。注意:日本是过元旦的,不过春节,所以如果想回国过春节一般是使用二月份的三连休+自己的带薪假。最后附上一张他们的宣传手册作为补充。声明一下:我不是给他打广告,待遇好不好自行判断。引流:#外包##劳务派遣##后端##JAVA##全栈##外企##赴日#
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