唉，武汉站线下面试，人家已经offer oc 了，我还是综合面试处理中，大概率g了，说实话，三面挂确实有点搞人#你都收到了哪些公司的感谢信？##迈瑞秋招#

（1）时间线：8.31投递-9.1测评-9.14一面-9.19二面-10.23三面（2）面筋（25min）：线下（广州）领导的面试1.自我介绍；2.你是一个怎样性格的人；3.你为什么选择迈瑞，你对迈瑞是什么了解，有没有师兄在迈瑞工作；4.你有哪些offer，怎么分析的；5.你对工资的要求是怎样的；6.你喜欢研发还是喜欢管理；（然后给我详细解释了岗位工作）7.介绍一下你的家庭情况、女朋友；（3）总结：能看得出来面试官一直在思考你来的概率和你未来的稳定性，面试官在面试途中说我感觉你不会回来，虽然我尽力在圆，但是我还是想说您看人真准😂

全程发散性问题1，zk的投票 选举机制https://cloud.tencent.com/developer/article/1886949https://cloud.tencent.com/developer/article/1890925 2，eureka的高可用是怎么实现的https://zhuanlan.zhihu.com/p/953834753，未发生fullgc的情况下怎么定位代码哪里出的问题4，很多客户使用系统redis类大量创建是哪里出了问题 怎么排查5，配件文件配置当服务器内存是4g 8g 怎么配置gc参数  8个线程让每个线程可以获得最大qps（每个线程最大栈大小 初始堆大小 最大堆大小设置成多少）jemeter的各种报告https://blog.csdn.net/weixin_62883488/article/details/135200573jemeter如何看Qps:https://blog.51cto.com/u_16213604/12257733

面试的过程中感慨了平台的重要性，之前做的东西都太表层了，有时候可能一个平台才可能会有这些实际的应用场景二轮技术面（面试官职位应该比较高，并不会问八股文，全程问项目，和非常底层的知识，和一些整体的思考，奈何自己水平不够，我会附上我当时的回答，简单的记录一下给各位牛友参考）1. 自我介绍 我喜欢简单的自我介绍，就说了一下自己毕业时间，掌握哪些技术，公司参与过公司内部使用的系统，也参与过面向用户app的服务端开发工作，然后说了本次的求职岗位2. 独立负责这个项目的时候，你为什么要使用spring boot架构？ 回答侧重点：理论上市面上最成熟的架构，本身支持自动配置减少自动配置的工作，可...