总共两个英文问题，给你总时长40分钟，最终录制两个时长不超过4分钟的视频提交。1. 你为什么应聘这个岗位？你三年内的抱负（aspiration）是什么？2. 给一张图片，看看他们在干嘛？对你有什么触动没有？总结: 面试后半小时再进去网址可以查看测评报告，但是我的只有一条让我注意语法，也不知道能不能过。求求美的给个机会更新: 中秋节后给发一面通知了，应该是群面，自己选时段参加，加油！

面经前面有一轮AI面试和测评然后才有一面（1V1）15分钟左右，面试官态度非常好跟之前格力的kpi面形成鲜明的对比，面试过程中一直面带微笑。1、自我介绍2、采购岗位认知3、在校最有成就感的一件事4、喜欢读书吗（当时回答的喜欢，又问最近读什么书）5、在校经历或者是社团经历6、反问有的记不清了 二面两个面试官一个应该是base地部门的，另一个是总部的。专业面问的问题涉及很多的专业知识，都是硬货还有解决问题的能力时间15min。面试之前准备的项目和实习经历一个没问，还担心让做英文自我介绍（写了一篇，实在背不下去还好没要求）。刚开始紧张自我介绍磕磕绊提问的时候才好些，而且网老卡又重新换了一个地。1、...

就问了我两个英文问题1.你为啥应聘这个岗位 你未来三年规划是啥2.看图写话 图片中有一个男人抱头，面前摆了杂乱无章的办公用品我真没想到这么快结束，反馈说我口语较为简单

谢谢你给我致命一击，别的字节啥的好歹能混一个二面，你直接一面给我挂掉hr比较和蔼，面试过程也比较顺利，首先是自我介绍，问实习经历和简历上的项目，需要我介绍一下实习的公司个人生活的低谷期和平台期是什么时候，怎么改变现状的对美的产品有多少了解，用没用过美的的家电（用过空调和台灯hh和海尔海信格力这样的相似品类公司相比，美的的特点在哪里反问环节