秋招也算告一段落双9硕，一共投了33家，面了13家，挂了2家，8个offer，3家泡池子。按投递时间排序：5月：普联射频岗，sp+5，拒；6月：联洲天线岗，白菜（二面面试官贬低我的项目我回怼了两句，后面打电话说可以加钱，我说不考虑了）； 韶音天线岗，三面挂； robosenser硬件岗，一面挂； 中电锦江天线岗，offer； tcl硬件岗，没信； 歌尔硬件岗，没信；7月：锐石RF模组岗，等谈薪（等好久了，估计开也是白菜）； 小米天线岗，简历挂（提前批和正式批都是简历挂，据说深圳没岗位）； 大疆天线岗，做完测评挂； cvte硬件岗，了解了一下风评不太好就没做笔试； 经纬恒润天线岗，给我转到子公司润科通用，没去面试； 天锐星通天线岗，线上面了一面让我去线下二面，太远了不想去了； 中兴未来领军，一面挂，转到正式批免面试给开了白菜； oppo天线岗，三面完等开奖，据说是按学历给钱；8月：新凯来硬件岗（好像是华子外包，投完就不想做笔试了）； 新易盛射频岗，没信； 卓驭射频岗，做完测评没信； 联想天线岗，做完测评挂； vivo天线岗，线下面试太远了，没去； realme天线岗，没信； 传音控股天线岗，不想做题了； 荣耀天线岗，没信； 鼎阳射频岗，offer； 影石射频岗，offer； 加特兰微天线岗，也不知道为啥投他们家，投完就不想做题了； 亿联射频岗，没信；9月：海格通信天线岗，约了面试又不想去了； 远峰天线岗，offer； byd，按学历开价； 美的微波技术岗，一面线下群面，不想去了； 海能达硬件岗，泡池子； 亿道射频岗，不想做题了；

影石insta360的面试过程注重技术能力和项目经验的考察，‌同时关注应聘者的个人素质和职业发展意愿。‌面试通常包括自我介绍、‌针对简历和自我介绍进行提问、‌技术或专业相关问题、‌以及个人职业发展意愿的探讨。‌自我介绍：‌应聘者需要对自己的背景、‌技能和经验进行简要介绍。‌简历和项目提问：‌面试官会根据简历和自我介绍中的内容，‌深入提问相关项目和经验，‌包括电路原理、‌设计项目思路等。‌技术或专业问题：‌根据职位需求，‌可能会涉及具体的技术或专业知识问题，‌如硬件设计、‌软件测试等。‌个人职业发展：‌面试官也会关注应聘者的职业规划和发展意愿，‌以及对应聘职位的理解和期望。‌‌营销急缺！不限学校...

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信男愿一生吃斋念佛，求华为泡出来。