谁偷了我的少爷生活

看到25届的宝宝们开始秋招，我感触颇多。去年我也是一步步看着别人的经验贴走过来的，所以想分享一些自己的小经验～1.简历门面很重要！一定要检查错别字，我第一次线上面试就因为简历有错字被挂了。简历模板颜色不要太花哨，深蓝、黑、灰最为舒适，减少大色块显得稳重。2.简历内容要全面、有针对性。挖掘自身的匹配因素，比如新媒体运营，需要突出账号运营、剪辑、拍摄、制图等经历，尽量用数据呈现成果。使用高级词汇如“结果导向”、“落地”、“搭建”，让简历用词更利落。3.简历控制在一页为佳。实习经历和校园经历哪个丰富就先写哪个。岗位要求的技能如四六级、普通话、计算机等要体现。贴合你要投递的岗位技能

月薪3k的实习生，一觉醒来50块没了，吃饭30没了，和导师主要是工作微信沟通，上班的时候没有人可以聊天，感觉第一天实习开始心情就不好

注：为保证用户信息安全，姓名和学校等信息已经进行同层次变更，内容部分细节也进行了部分隐藏另外：我们出这一系列校招简历指导的原因，就是看很多学生被忽悠，没有先定位大厂、中厂还是小公司，导致没有面试机会。 我们不放任何的广告和品牌名，完全是反馈牛客社区。大家也不要私信，现在比较忙，没空帮大家改简历。简历说明这是一份湖南某211大学的java简历。这个模板现在很少看到，这几年很多公司都在做简历模板，这是一个好事情，不像前几年，乱七八糟的，看第一眼就觉得很难受。校招不管大中小厂，只要一投递，面试官就天天看一堆简历。看都不让面试官好好看的人，直接扔掉就好了，对公司来说没有任何损失。简历模板，不光是开发岗...