#你都收到了哪些公司的感谢信？#

职场新人必备的30条生存法则1. 关于对象的问题不管你有没有对象，最好都说有。这样可以避免一些不必要的麻烦和尴尬。比如，有一次我刚入职时，大家都在聊对象的事，我随口说了句“有”，结果大家都没再追问，省了不少麻烦。2. 公司开会频率开会多的公司，往往效率不高，关系户也多。记得我在一家开会频繁的公司工作，结果发现很多时间都浪费在无效的会议上，工作进展反而慢了。3. 保持隐私不要随便透露自己的工资、离职计划或者考研打算。这些都是个人隐私，透露出去可能会引起不必要的麻烦。我有个同事就是因为透露了离职计划，结果被领导提前“关照”了。4. 第一印象很重要第一眼看着不顺眼的人，往往会越来越不顺眼。所以，尽量...

之前的项目都用过哪些技术栈之前项目里docker是怎么用的？ES怎么用的？kafka怎么用的？rabbitmq和kafka的特点。rabbitmq怎么保证消息可靠的？kafka能不能保证消息可靠？用过redis哪些数据结构，说一下应用场景。对比一下存string和kv这两种方式。设置过期时间需要考虑哪些因素？rdb和aof各自的特点，实际业务中应该怎么使用？丢弃策略有哪些，之前项目怎么用的？之前项目里用zk做了什么功能？简单介绍一下dubbo的工作过程。dubbo服务注册在zk的过程。闲聊：之前在腾讯实习是在游戏的事业部？那个项目（算法项目，文生图）怎么保证AI生图的可用性和真实性的？和画师手画的比有什么优势嘛？在百度实习的项目（算法项目，大模型）做的什么功能？上线了吗？代码题：1. 一棵树，找A和B节点的最小父节点2. 快排

字节的基本工资就没得说，绝对不低，可以根据绩效大致算出奖金，部门业绩对我个人收入的影响不大，年终奖也很大方。不过快节奏和高压力是常态，事情推着你走，反思和学习的时间少。虽然短时间能提升能力，但也容易陷入忙碌的琐碎中，进步变得缓慢。工作节奏方面，双月OKR、月会、周会不断推着你，压力大得很，加班也是常事，尤其是11点到11点，节假日加班也很经常（不过加班费确实不错）。最后，人文环境方面，字节的节奏快，压力大，同事们交流的机会少，职场社交很难建立。