感觉进了一个超级e人的部门，犯社恐了进来第一天leader就请部门的人大餐，他们贼能聊，一个小时一句话都没停过，还一直cue我，尴尬得不知道怎么回答😭下午被拉去开会讲业务，巴拉巴拉讲了快一个小时，没听懂多少😭压力有一丢丢大，只会一直点头然后又被请了喝咖啡，还有个姐姐送饼干吃，感觉部门的人都好好😭还没到干活的阶段，文档也是一点也看不懂😠 #我的实习求职记录# #不给转正的实习，你还去吗# #我的实习日记# #正在实习的碎碎念# #找实习多的是你不知道的事#

刚收到实习入职通知，下周二入职，请问需要提前加mentor wx问问业务和需要提前看哪些资料吗？ 还是先发个邮件问问比较好？还是不问，等入职再说更好… 

之前不是去公司上了一周班，然后辅导员威胁我再不回来就处分，回去的话旷课记录暂时不提交，跟我玩文字游戏（我以为是直接不算），我就回去了，然后前几天旷了一节课，就被处分了#求助#

我在农行干过一年，工资待遇主要取决于个人的业绩，尤其是销售人员，固定工资并不高，主要靠奖金和绩效，业绩越好，工资就越高。支行整体业绩好，也能获得更多奖金。相比之下，后台和机关部门的工资就比较固定，除非是中层干部。福利方面差别不大，基本都有车费、餐补、电话费、季度奖、年终奖等福利，还有住房公积金和年金。总的来说，农行的工资福利还是比较丰厚的，但要靠个人努力去拼业绩才能获得更多回报。