已经入职OD工作一段时间了，写这篇文章，与其说是面经分享，不如说是对自己心路经历的整理，以及过程里一些不吐不快的槽点。会包含个人情感倾向，留待自己以后再重新回顾，看看是否能一笑置之。（以上是宇宙免责说明）一、投递简历我是朋友内推，德科hr也不是我这边找的。这个德科hr，也是个神人，留待我下边各阶段提到了再说（不如说我想写这篇面经的大半原因就是这个神人德科hr）。建议：投递简历的时候，要找对自己期望城市的对应岗位投递页面进行投递，避免跨城市hr来进行流程，同时尽量入职前联系到华为部门的hr或同事了解情况，不要轻信德科hr，掉到跟我一样的坑。二、机试及综测毕业数年后，并没有接触过代码及测试工作。所...

记录上个月华为主管面挂。开头一看见这主管一张sm脸我就知道出事了，全程毫无礼貌一直打断人说话，并且质疑我之前华为实习经历的真实性，要求我说出之前实习的team领导名字，我说了三个以后他又来一句对啊，这些人我都认识所以呢？我内心：？？？所以你tm到底想让我说什么呢？总结，主管全程压力没好脸，对面试者毫无尊重全程一直打断。戏剧性的是，面完10min接到另一家公司的谈薪电话，这电话但凡早来一小时，主管面指不定谁压力谁呢😅😅😅 #华为求职进展汇总# #华为开奖那些事# #秋招你被哪家公司挂了?#

bg：中九+中科院硕，专利+论文，无实习，主要方向是SLAM+三维重建算上央国企，简历一共投递了将近70家，从7月份到12月，将近半年的秋招总体来讲，自己还是太菜了，虽然今年秋招确实难吧，但是自己的原因还不少。一个是实验室的项目基本都是科研项目，用不到实际，为了发论文毕业用的；第二点是C++的一些基础，项目都是照着baseline魔改的代码，虽然看了代码随项目的八股，但是真要问起来一些没有用过的东西确实不太清楚；第三点是SLAM方面，我主要做多传感器融合，对前端和优化比较了解，但是面试的时候面试官总喜欢问回环检测和地图的维护；最后就是没实习经历，主管面的时候总会问我为啥没有实习经历。下面是一些...

背景本科985非科班工科专业22届毕业生，两年空窗期，无工作经验。机考前有C语言基础，无算法基础。 机考 280/400（11月5日）：投递完简历和hr对接后可以有一段时间练习算法题，可以在牛客和Leetcode上刷题。机考和LeetCode不同的是需要自己控制输入输出，牛客上有华为机考的专栏，可以刷题的同时练习ACM模式。我刷了一周多的题目，以简单题和中等题为主，觉得大概题型掌握后约机考。机考分为两部分，两道简单题（各100分）和一道中等题（200分），总分400。题目记不太清楚了，前两题就是leetcode上简单题的难度，主要涉及数组和字符串的知识。第三题是一道合并区间的类型题，属于中等题...