1.当下行情是不好，但是再不好，也不会差到没有面试机会，不管你什么学历。所以连面试都得不到，找找自己的原因，而不是抱怨环境。2.不要去攀比offer和薪资，别人拿的多，是十二年寒窗苦读奠定的学历基础和大学4或者7年的持续努力，运气也是实力的一部分。3.不要嫌公司给的低，有没有可能你就值这个价。纵向对比，计算机行业的普通薪资也比其他行业要高。4.不要看到很多人发布说自己0offer，自己也就心安理得的觉得自己0offer也很正常。你真的就比别人差吗？5.传播焦虑的帖子少看，少看就会少想，少想就会多做。计算机是一门实践性很强的学科，发十条求助的帖子不如多撸十行代码。6.可以想办法提高学习效率，但是不要想着走捷径。不然到了公司，不敢说，不敢写，深怕别人知道自己是个大彩笔。7.学校的知识是培养计算机思维和素养的，不是培养干活能力的，不管是本科还是研究生。8.千万不要陷入自我感动，我明明很刻苦，学了很多东西，找不到工作就是公司垃圾，学校垃圾，HR垃圾。努力的同时，方法也很重要。9.多问自己会做什么，做比学重要。学是满足自己，做是满足企业。10.如果你不是对计算机编程感兴趣，建议趁早改行。以上内容纯属虚构，如有雷同，纯属巧合。大家不要对号入座。

日常实习，开发方向。面试的时候问面试官是干嘛的，他说主要分两部分:离线Java技术栈做流计算，在线用C++做精筛，粗筛，用户画像等，想问问uu们这个部门怎么样啊？

#双非能在秋招上岸吗？#目前还是0offer，感觉希望不大了

Timeline很早就投了，十月底才收到面试预约通知，选了可选日期的最后一天面试。内容并没有网上所说的全英文面试，准备了但没用上，全程中文交流。自我介绍实习/项目经历中遇到的困难以及如何解决（没有深挖）为什么不做技术想做产品？对产品经理职责和能力的理解对极智嘉和这个行业的了解（建议提前了解准备）PRD如何撰写，大致框架？（举例说明）面试过程中面试官介绍了所在岗位负责的具体工作，最后反问极智嘉在国内和出海业务的情况。体验时间很短，预约的三十分钟，结果二十分钟就差不多结束了。问的问题都很基础，没什么难度，不知道是不是KPI面，目前还没有收到面试结果的通知。职位详情（附）