🕒 岗位/面试时间10.30👥 面试题目面试官人很好，还是我太菜首先自我介绍，然后针对简历上的项目提问，有什么难点，怎么解决、看我项目用到redis，问怎么保证数据一致性、为项目贡献了多少代码量（这我真不知道啊也没查过）问完项目问了几个计网和操作系统的八股:服务器ping不通怎么排查、线程之间的通讯方式、DNS是什么接着手撕回文串，不会然后换了个判断ip地址是否合法，最后还是没撕出来，讲了下思路说是对的。反问环节结束就让回去了，还是太菜了

秋招几个月以来面试体验最差的一次，无自我介绍，一上来拷打15分钟实习，然后做题，是在他电脑上打开力扣让我做，一道二叉树mid，我刚准备写呢又说不用写了说下思路。从开始面试到说完思路大概20多分钟吧，然后他自言自语说“哎现在过去多久了，时间是不是太短了”，然后“我再来问你几道题吧”问了一道数据库八股，然后就结束了。反问后面的流程是什么？答：等hr通知。出来后问现场的hr，hr说我可以走了。。。拷打实习时问我：“你实习时最大的成就是什么？”我一听这个我熟啊，讲了测试工作中遇到的一个难度比较大的bug，成功发现并且最终解决了，面试官说“这是bug不是成就啊”，我又说发现了多少bug维护了多少case产出了多少自动化脚本，面试官“可是这不是成就啊”😅😅😅😅😅不是老铁，那是不是要实习公司给我颁个奖才算成就？？？？我面的不是测开吗？测开不就干这些吗？ #深信服求职进展汇总#

一轮技术面、一轮主管面、一轮HR面，线下一上午速通可能测开比较缺人，基本没有问啥八股一面：自我介绍项目介绍对测开了解吗手撕一道easy都算不上的题反问告知等待二面二面：自我介绍问是独生子女吗手撕矩阵相乘问科研项目和论文对测开的理解后面就是主管一直在介绍公司和岗位，介绍了大概二十分钟三面：基础的HR面问题告知一周之内出结果希望别是kpi面，许愿oc-------------11.1更新------------------已oc，明天线下交流会

#深信服求职进展汇总# 测开线下，一面：上来自我介绍，问有没有刷过力扣，熟悉什么部分，结果马上给一道字符串，又出一个。后面问了一下项目的问题。差不多40分钟二面：自我介绍，问了几个八股，让看看代码有没有什么问题，差不多60分钟三面HR：就是简单的个人问题，综合情况的了解等！