据我了解，六大行笔试比较混杂的，科技岗是行测+计算机八股，部分可能是时政和银行历史题（不多）。成都银行的金科笔试统一全是八股+算法题。但八股题量不多，考的简单。但奇怪的是，算法题写的code按照记事本那种打上去的，没有例子验证和通过提交这些东西。跟写md文档一样。软开我瞟了一眼，是算法题。我的岗位没算法题，可能出题人不知道出啥吧，题目就是那种论文的introduction部分让你discuss，但都很基础。

hr描述的太舒适了，这好像比互联网舒适太多了，难以置信。网上看一堆说强度很大的，不过都是别的岗或者别的部门的。也有一些说很舒服的#科大讯飞工作体验##科大讯飞#

🙌面试体验：60min，偏凉，感觉面试官应该是个leader级别，人狠话不多，答的不太好📖面试问题：对 io 多路复用的理解水平触发和边缘触发场景c++智能指针mysql慢查询排查内存泄漏排查，用到了什么工具（我说 asan），问原理不会死锁相关，写一个死锁相关的代码，怎么解决（不太记得 C++ 线程相关咋写了）设计模式（发现作业帮很喜欢考查，一面问过了还问）多线程题：懒汉模式的特殊单例模式，写一个类前 10 次请求都会创建一个类对象，之后每次请求随机返回之前创建的一个类对象（忘了双重检查锁怎么写了，忘了 static 怎么初始化，全程有点尴尬，最终还是写了个垃圾版本）。问未来规划反问，说...