1、自我介绍（面试官先自我介绍，然后面试者自我介绍）2、是否有短时间内快速学习技能的经历，请详谈3、对od的了解4、对人力在公司地位的认知，以及各成员在部门内部的作用的认知5、是否有除文稿写作之外的，比如视频创作、海报设计方面的能力6、深挖简历相关内容（如何做的访谈，是否有提前调研做画像，成稿面向上层还是下层，阅读量如何）7、结合自己的专业，谈谈对岗位的认识（具体到你投的方向）8、为什么选择投递这个岗位，之前投递过哪些岗位，为什么9、职业规划是什么（我投的方向很杂，正中这个问题的下怀了属于是）反问：岗位成长路径（说是可以活水）、部门内部制度体系建设、服务对象、部门人数（回避了）以上问题顺序不是...

个人觉得有一点疏忽尤其是经过秋招过来发现运气真的很重要有可能没有你实力强的人就能去大厂核心部门即使白菜也比你sp高增强实力确实是没问题的运气太虚无缥缈啦八股不知道咋记，不知道重点，可以看看我的神品八股专栏，全网40w粉大博主在看，鹅厂面试官也在看，介绍如下https://www.nowcoder.com/discuss/718273556131377152?sourceSSR=users

无忧传媒面经一电话面试🕒 岗位/笔试时间8.3💼 公司岗位社群运营⏳ 投递进度条 很快，可能也缺人吧💰 薪资待遇150/天（实习生）下午13.10投简历，13.30便进行了电话沟通节奏很快。简历深扒，问的很细致简历里的社群方面问的 管理社群人数，社群数量多少个薪资怎么算的，社群转化量多少简历里的抖音账号方面问的账号数据，流量变现多少gmv多少？工作体验手码：✅工作一周（实际是周三到周五三天）下来，明显地感到在MCN公司工作压力还是很大的，每天早上十点上班，下午平均七八点多下班，回家很难有自己自由安排的时间了，基本上回去就准备洗漱睡觉了。 ✅公司的小伙伴们大多是二十多岁的年轻人，有很多高学...