现在大二，想去走前端开发，想听听哥哥姐姐们的建议😍😍😍

入职远景一年了，说说上班感受，毕竟如果我自己都感受不好，也没啥动力推荐大家来了平时上班还是有点交付压力，但是据我和其他公司人了解后感觉大家都差不多，这个时候就体现出高薪和福利的重要性了，平时运动日，桌游，团建活动非常多，茶歇点心随便吃，来这里都学会了控制自己的饮食公司是处于新能源(风电储能)赛道的头部公司，并且三个业务板块能源动力和智能都入围了新一期的独角兽榜单;在众所周知的就业大环境下(多家知名光伏/新能源车企裁员或毁约)，远景基本上不会出现裁员的情况，且离职率大大低于知名友商;远景的薪资待遇在同行业中也处于顶级;4.同事都是高学历的，且逐渐年轻化（其实这点也有点卷了）出差...

双非本C9硕，转行至今0offer，做了一堆测评笔试，面了挂挂了面，实习没结束😅😅😅还在挣扎投递，现在想看看国企😅被打击的，已经没有一开始的冲劲了，走一步算一步了，整个人的状态都很差，邮箱📮已经不敢看了，一箩筐的感谢信😩怎么说那，还是先加油吧，虽然这种加油就像麻药，药效过了依旧很疼。 #秋招# #你都收到了哪些公司的感谢信？# #如何一边实习一边秋招#

bg：湖北武汉人，东北大学本硕（自动化+控制科学与工程），研究方向：运动体安全控制，无论文无实习选手。 九月底在学校宣讲然后公众号投递，技术主管和人事都在，总共15分钟左右。技术主管问的多点，人事问个六级走个过场。技术面：自我介绍规避如何实现的详细讲讲轨迹跟踪控制器和安全控制器安全约束如何实现的家庭背景本硕成绩和四六级反问：部门主要工作薪资构成和工作时间结束 面试安排时就规定了15分钟，自我介绍5分钟，问几个问题就差不多了，感觉挺氵的，很符合之前面过研究所的刻板印象。不足的是距离上次介绍项目过了一个多星期了，纯靠记忆讲得磕磕绊绊很不流畅==