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KL散度,提示越界,通过率66.67,找了半天没找出问题在哪里 from math import log
if __name__ == "__main__":
p_data = [int(i) for i in input().split()]
q_data = [int(i) for i in input().split()]
p_total = len(p_data) + 1e-5
q_total = len(q_data) + 1e-5
x_unique = []
for x in p_data + q_data:
if x not in x_unique:
x_unique.append(x)
p_stat = {x: 0 for x in x_unique}
q_stat = {x: 0 for x in x_unique}
for x in p_data:
p_stat[x] += 1
for x in q_data:
q_stat[x] += 1
kl_val = 0
for x in x_unique:
p_proba = p_stat[x] / p_total + 1e-5
q_proba = q_stat[x] / q_total + 1e-5
kl_val += p_proba * log(p_proba / q_proba, 2)
print("%.2f" % kl_val)
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投递小米集团等公司10个岗位 >
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大拿老师:这个简历,连手机号码和照片都没打码,那为什么关键要素求职职位就不写呢?
从上往下看,都没看出自己到底是产品经理的简历,还是电子硬件的简历?
这是一个大问题,当然,更大的问题是实习经历的描述是不对的
不要只是去写实习流程,陈平,怎么去开会?怎么去讨论?
面试问的是你的产品功能点,是怎么设计的?也就是要写项目的亮点,有什么功能?这个功能有什么难处?怎么去解决的?
实习流程大家都一样,没什么优势,也没有提问点,没有提问,你就不得分
另外,你要明确你投的是什么职位,如果投的是产品职位,你的项目经历写的全都是跟产品无关的,那你的简历就没用
你的面试官必然是一个资深的产品经理,他不会去问那些计算机类的编程项目
所以这种四不像的简历,在校招是大忌
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