华为od，之前绩效被打了一个c（无任何违规事件），纯纯背锅，今年前半年绩效不是c，现在想换部门，但是压根就没有部门可接收，怎么办？求助uu们

题目描述 小明来到学校当老师，需要将学生按考试总分或单科分数进行排名，你能帮帮他吗？ 输入描述 第 1 行输入两个整数，学生人数 n 和科目数量 m。 0 < n < 100 0 < m < 10 第 2 行输入 m 个科目名称，彼此之间用空格隔开。 科目名称只由英文字母构成，单个长度不超过10个字符。 科目的出现顺序和后续输入的学生成绩一一对应。 不会出现重复的科目名称。 第 3 行开始的 n 行，每行包含一个学生的姓名和该生 m 个科目的成绩（空格隔开） 学生不会重名。 学生姓名只由英文字母构成，长度不超过10个字符。 成绩是0~100的整数，依次对应第2...

10月25日线下面连续面完一面二面主管面全程感觉面试官都很友善，主管面也没有压力面。目前百度和华为都在泡池子，秋招差不多结束了。#华为##百度#

刚开始的群面，我只简单介绍了经历，结果没能引起面试官的兴趣。经过二面后，我意识到准备一个有趣的自我介绍是多么重要，重新整理后，和面试官的交流变得轻松许多。我发现，面试官特别关注我对华为的热情，问了很多关于企业文化和岗位意愿的问题。面试的压力让我意识到，平时对行业的关注和思考是多么重要。每一次面试都是对我思维习惯的考验，真希望能在这个过程中找到属于自己的位置。希望对大家有用！！!